Leiter IT

• Sie führen ein 11 köpfiges IT-Team und entwickeln dieses weiter
• Sie entwickeln und setzen eine IT-Strategie um, die an den Unternehmenszielen ausgerichtet ist, und legen Richtlinien, Standards, Compliance- und Sicherheitsmaßnahmen fest
• Sie planen, beschaffen, betreiben und optimieren Hardware, Netzwerke, Rechenzentren, Cloud-Dienste und IT-Services
• Sie wählen Geschäftsanwendungen aus, stellen diese bereit und gestalten die Datenarchitektur, das Datenmanagement, Analytics und Business Intelligence
• Sie entwickeln und implementieren Sicherheitskonzepte, steuern das Risikomanagement, stellen den Datenschutz gemäß DSGVO sicher und erstellen Notfall- sowie Wiederherstellungspläne
• Sie evaluieren neue Technologien wie KI und Automatisierung, prüfen deren Potenziale für das Geschäft und führen Pilotprojekte durch
• Sie sichern die Servicequalität und verantworten das Incident- und Problem-Management, das Change-Management und die ITIL/ITSM-Prozesse inklusive On- und Offboarding der Mitarbeitenden
• Sie leiten Transformationsprogramme, fördern die Akzeptanz und organisieren die Schulung der Mitarbeitenden
• Sie steuern externe Dienstleister und Partner
• Sie arbeiten eng mit den Fachabteilungen zusammen, führen Bedarfsanalysen durch, priorisieren Initiativen und entwickeln Roadmaps
• Sie übernehmen die Budgetierung, die Kostenkontrolle, die Investitionsrechnung sowie das Vertrags- und Lieferantenmanagement
• Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicher, führen Lückenanalysen und Audits durch und gewährleisten die Umsetzung von Datenschutz- und Sicherheitsauflagen
• Sie kommunizieren transparent über IT-Performance, Kennzahlen, Risiken und Maßnahmen gegenüber der Geschäftsführung

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs und bringen entsprechende Berufserfahrung mit
• Sie denken strategisch, verknüpfen die IT-Strategie mit den Geschäftszielen, definieren Roadmaps und gestalten die Anwendungslandschaft im Microsoft-Umfeld zukunftsorientiert weiter
• Sie besitzen ausgeprägte Führungsstärke, inspirieren und entwickeln Ihre Teams und fördern eine Kultur des Lernens und des Austauschs
• Sie kommunizieren klar und überzeugend, gewinnen Stakeholder für Ihre Vorhaben und gestalten Governance-Prozesse transparent
• Sie zeichnen sich durch Umsetzungsstärke und Ergebnisorientierung aus und schaffen es, messbare Ergebnisse zu erzielen
• Sie erkennen frühzeitig neue Technologien, initiieren Pilotprojekte und treiben deren erfolgreiche Skalierung voran
• Sie agieren flexibel, anpassungsfähig und reagieren schnell auf Veränderungen und neue Anforderungen
• Sie verfügen über ausgeprägte Steuerungskompetenz, definieren klare KPIs und sorgen für ein wirksames Monitoring und Reporting
• Sie denken geschäftsorientiert, verstehen die Unternehmensprozesse und messen den Wertbeitrag der IT für den Geschäftserfolg
• Sie treffen fundierte und zukunftsorientierte Entscheidungen, auch unter Unsicherheit
• Sie planen und steuern Transformationsprozesse, fördern die Akzeptanz von Veränderungen und managen mögliche Widerstände
• Sie verfügen über ein hohes Risiko- und Sicherheitsbewusstsein, priorisieren Informationssicherheit, Datenschutz und Compliance
• Sie übernehmen Budgetverantwortung, führen Kosten-Nutzen-Analysen durch und erstellen Investitionsrechnungen
• Sie zeigen Neugier und Lernbereitschaft, beobachten aktuelle Tech-Trends und entwickeln Ihre Kenntnisse kontinuierlich weiter

Berlin

• Full-timeEmployment type: Full-time
• €70,000 - €95,000 (XING estimate)
• Hybrid
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• Sie erhalten umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten (unternehmenseigene Akademie)
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