Ada Software Engineer - Aerospace & Defense (Air Power) - €30.000 - €35.000 Al Año

AXA
Madrid, Spain
27 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Compensation
€30,000.0 - €35,000.0
Working hours
Regular working hours
Languages
English

Tech stack

Java (Programming Language) Cloud Computing Code Review Computer Engineering Continuous Integration Software Modules Apache Kafka

Job description

Actualmente, tenemos un puesto vacante para un/a profesionalSenior Java con amplia experiencia con Microserviciosy que haya trabajado conmetodología TDD.Además, podrás trabajar con otras tecnologías como Kafka, Cloud, CI/CD, etc.Buscamos una persona entusiasta y dinámica con interés en trabajar en nuestra área de proyectos internacionales.Por tanto, es importante tener un nivel deinglés conversación alto .Tus principales responsabilidades serán:Analizar y programar tanto sobre código existente como desde cero, y realizar el mantenimiento de módulos de software de complejidad media, trabajando a partir de requisitos y especificaciones detallados de forma oral y escrita.Realizar revisiones de código de otros desarrolladores y proporcionar puntos de mejora.Dar soporte a los perfiles más junior, actuando como punto de referencia cuando necesiten ayuda o soporte en temas específicos.Ayudar en el desarrollo de prototipos de módulos de software y aplicaciones.Desarrollar tests unitarios y asumir la responsabilidad sobre el test unitario del código propio.Consolidar el conocimiento de todas las herramientas y plantillas de testing y bug tracking empleadas dentro del proyecto.Participar en distintas fases del ciclo de desarrollo.Graduado en Ingeniería informática (o equivalente).Buen nivel de inglés a nivel conversación.Experiencia conJava 8+ .Experiencia en arquitectura deMicroserviciosySpring Boot.Experiencia en proyectos reales conTDD.Valorable experiencia conJUnit.Deseable experiencia conKafka, CI/CD, Cloud, etc.Competencias personales:Trabajo en equipo.Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar.Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras.En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo.Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas.GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.#J-*****-Ljbffr

Requirements

Actualmente, tenemos un puesto vacante para un/a profesionalSenior Java con amplia experiencia con Microserviciosy que haya trabajado conmetodología TDD. Además, podrás trabajar con otras tecnologías como Kafka, Cloud, CI/CD, etc. Buscamos una persona entusiasta y dinámica con interés en trabajar en nuestra área de proyectos internacionales., Buen nivel de inglés a nivel conversación.Experiencia conJava 8+ . Experiencia en arquitectura deMicroserviciosySpring Boot.Experiencia en proyectos reales conTDD.Valorable experiencia conJUnit.Deseable experiencia conKafka, CI/CD, Cloud, etc.Competencias personales:Trabajo en equipo.Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar.Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras.En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.

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