Lead Softwareentwickler .NET mit Teamverantwortung

KA RESOURCES

Deggendorf, Germany

9 days ago

Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Experience level

Expert

Experience required

8 years minimum

Compensation

€80,000.0

Working hours

Shift work

Languages

German

Job source

www.xing.com

Tech stack

ASP.NET .NET Framework Microsoft Azure C Sharp (Programming Language) Entity Framework Web Portals Software Project Management Software Systems Xamarin Information Technology

Job description

Full-timeEmployment type: Full-time
€80,000 (employer salary)
On-site
Be an early applicant, * Sie übernehmen die Planung und Gestaltung komplexer Softwarelösungen, die exakt auf die Anforderungen der Kunden des Unternehmens zugeschnitten sind.
Sie steuern die Umsetzung der Architektur, koordinieren das Team effektiv und gewährleisten eine hohe Qualität der Ergebnisse.
Sie entwickeln vielseitige Softwareprojekte mit modernen Technologien, beispielsweise in den Bereichen Webportale, Fernwartungssysteme und intelligente Heiztechnik.

Requirements

Sie haben ein Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.
Sie verfügen über mindestens 8 Jahre relevante Berufserfahrung.
Sie sind versiert im Microsoft-Umfeld und beherrschen Technologien wie C# .NET, ASP.NET, Entity Framework, XAMARIN/.NET MAUI sowie Azure DevOps.
Sie konnten idealerweise bereits Erfahrung als Development Lead, Softwarearchitekt, technische Projektleitung oder in einer ähnlichen Rolle sammeln.
Sie arbeiten teamorientiert und kommunizieren klar und effektiv.
Sie sprechen Deutsch auf mindestens C1-Niveau

Benefits & conditions

Sie profitieren von einer langfristigen Perspektive in einem erfolgreichen und krisensicheren Unternehmen.
Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag für maximale Sicherheit.
Sie haben Zugang zu vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangeboten zur Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung.
Sie genießen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten.
Sie profitieren von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Betriebsarzt, Gesundheitsprogrammen, Betriebskantine, Firmenevents und dem Fahrradleasing “JobRad”.
Ihnen stehen 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld zu.
Sie arbeiten in kleinen, engagierten Teams mit viel Raum für eigene Ideen und Verantwortung.