Business Analyst (Alm / Devops) | Entorno Cloud & Microservicios | Híbrido Madrid
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En Indra Group desarrollamos inteligencia artificial soberana y soluciones ciberresilientes para proteger ciudadanos, territorios, infraestructuras y activos críticos físicos y digitales¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales!Queremos incorporar un/aBusiness Analystcon experiencia en tecnologíasCloud & DevOpspara unirse a proyectos propios deIndraMind.Te incorporarás comoBusiness Analystparticipando en la definición funcional de una plataforma ALM, conectando la visión de producto con su implementación técnica.Definirás y estructurarás losrequisitos funcionalesde la plataforma, transformando necesidades en capacidades y backlog priorizable.Colaborarás estrechamente con elProduct Owner y direcciónen la elaboración de historias de usuario y criterios de aceptación claros y sin ambigüedades.Construirás modelos funcionales orientados al desarrollo, asegurando calidad y coherencia.Garantizarás lacoherencia end-to-endde la solución dentro de la plataforma ALM.Alinearás las necesidades de los distintos proyectos con solucionesestandarizadas, reutilizables y escalables.Participarás en la evolución funcional de la plataforma en un entorno tecnológico moderno y colaborativo.No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos.¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar!Experiencia comoBusiness Analysten entornos tecnológicos.Experiencia en:Definición de requisitos funcionales y gestión de backlog.Historias de usuario y criterios de aceptación.Interlocución con equipos técnicos y de negocio.Experiencia con herramientas como Azure DevOps, GitLab o Jira.Conocimientos técnicos en APIs, microservicios y control de versionesDisponibilidad para trabajar en modelo híbrido (1-2 días/semana en Madrid, Alcobendas)Conocimientos técnicos:Experiencia enDevOps y CI/CD(pipelines, Git)Conocimiento de herramientas como Jenkins, ArgoCD, SonarQube, TrivyExperiencia en documentación y gestión de requisitos (Confluence, R4J)Conocimientos encloud(AWS, Azure o GCP)Experiencia en diseño de soluciones escalablesProyectos innovadores y de alto alcance:Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.Plan de carrera adaptado a ti:Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.Autonomía y FlexibilidadTendrás libertad para organizar tu trabajo.Estabilidad y futuro:Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de ** profesionales,con seguridad financiera.Días devacaciones+días de libre disposición.Ambiente cercano y transparente:Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.Formación continua:en Open University y Udemy for Business (¡más de *** cursos para especializarte!)Descuentos y ventajas para empleados:Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.¿Cómo es nuestro proceso de selección?Importante, este apartado no lo pone casi ninguna empresa y eso nos diferenciaRevisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo!Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera… para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match.Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias.También exploraremos tus conocimientos técnicos.Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa!Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas.Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social.Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.¡INDRA es empresa Top Employer **!Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.#J-*****-Ljbffr
Requirements
Business Analyst con experiencia en tecnologías Cloud & DevOps, de la plataforma, transformando necesidades en capacidades y backlog priorizable. Colaborarás estrechamente con el Product Owner y dirección en la elaboración de historias de usuario y criterios de aceptación claros y sin ambigüedades. Construirás modelos funcionales orientados al desarrollo, asegurando calidad y coherencia. Garantizarás la coherencia end-to-end de la solución dentro de la plataforma ALM. Alinearás las necesidades de los distintos proyectos con soluciones estandarizadas, reutilizables y escalables . Participarás en la evolución funcional de la plataforma en un entorno tecnológico moderno y colaborativo. No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! Experiencia como Business Analyst en entornos tecnológicos. Experiencia en: Definición de requisitos funcionales y gestión de backlog. Historias de usuario y criterios de aceptación. Interlocución con equipos técnicos y de negocio. Experiencia con herramientas como Azure DevOps, GitLab o Jira. Conocimientos técnicos en APIs, microservicios y control de versiones Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido ( 1-2 días/semana en Madrid, Alcobendas ) Conocimientos técnicos: Experiencia en DevOps y CI/CD (pipelines, Git) Conocimiento de herramientas como Jenkins, ArgoCD, SonarQube, Trivy Experiencia en documentación y gestión de requisitos (Confluence, R4J) Conocimientos en cloud (AWS, Azure o GCP) Experiencia en diseño de soluciones escalables Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Autonomía y Flexibilidad Tendrás libertad para organizar tu trabajo. Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de ** profesionales,con seguridad financiera., Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de ***** cursos para especializarte!) Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
Benefits & conditions
Días de vacaciones + días de libre disposición . Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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