Lead Architect Integration bei einem etablierten Technologiekonzern in Hamburg

KA RESOURCES
Hamburg, Germany
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Part-time / full-time
Experience level
Expert
Working hours
Regular working hours
Languages
German

Tech stack

Architectural Patterns Cloud Computing Information Systems Identity and Access Management Virtualization Technology Private Cloud Environment Data Logging IT Architecture Information Technology

Job description

06.08.2026 Location Hamburg, Germany Category Managed Services Job Type Full-time Job Reference 31402 Workplace Hybrid Estimated Salary je nach Erfahrung und Qualifikation Industry Transport, Logistik Responsible for Lead Architect Integration, Ihr Tag als Lead Architect Integration (m/w/d) mit Projektverantwortung - flexibel, vernetzt, lösungsorientiert

Der Arbeitstag beginnt meist mit einer Abstimmung im Projektteam. Gemeinsam wird der aktuelle Stand der EinfĂŒhrung eines neuen Services besprochen, offene Punkte priorisiert und mögliche Risiken oder AbhĂ€ngigkeiten identifiziert. Anschließend stehen hĂ€ufig Workshops mit dem externen Dienstleister auf dem Programm, der den Service bereitstellt. Dabei werden technische Themen wie die Integration in die Private Cloud, Schnittstellen, Sicherheitsanforderungen, Identity Management, Monitoring oder Logging abgestimmt. Ziel ist es, den Service so auszulegen, dass er sich nahtlos in die bestehende Systemlandschaft einfĂŒgt und den definierten Architekturstandards entspricht.

Ein weiterer Schwerpunkt ist die enge Zusammenarbeit mit den internen Plattform- und Infrastrukturteams. Gemeinsam werden technische Konzepte bewertet, Anforderungen abgestimmt und Lösungen entwickelt, damit der Service zuverlÀssig, sicher und standardisiert betrieben werden kann. ErgÀnzend werden Architekturmodelle, technische Dokumentationen und Entscheidungsgrundlagen erstellt oder aktualisiert. In Architektur- und Designreviews werden die Konzepte mit den beteiligten Fachbereichen abgestimmt und bei Bedarf weiterentwickelt.

Als zentrale technische Schnittstelle koordiniert der IT Landscape Architect die Zusammenarbeit zwischen dem externen Dienstleister, den internen Umsetzungsteams und den Fachbereichen. Technische Fragestellungen werden bewertet, Lösungswege erarbeitet und Entscheidungen vorbereitet, um eine reibungslose EinfĂŒhrung des neuen Services sicherzustellen. Im Mittelpunkt der TĂ€tigkeit steht nicht die operative Administration oder die Entwicklung des Services, sondern die technische Gesamtverantwortung fĂŒr dessen Integration in die bestehende Private-Cloud-Landschaft. Ziel ist es, alle beteiligten Komponenten so aufeinander abzustimmen, dass der Service sicher, standardisiert und langfristig stabil betrieben werden kann.

Unternehmensinformation:

Das Unternehmen ist zu Recht stolz auf seine QualitĂ€t, IntegritĂ€t und seine langjĂ€hrige Erfolgsgeschichte. KundennĂ€he, Innovation, höchste Leistungsbereitschaft, Sicherheit und Nachhaltigkeit bilden die Grundlage des unternehmerischen Handelns. Das große Vertrauen der Kunden spiegelt sich in der langjĂ€hrigen MarktfĂŒhrerschaft und der hohen Reputation des Unternehmens wider. Weltweit sind rund 8.100 Mitarbeiter in mehreren LĂ€ndern an 40 Standorten und in unterschiedlichen Branchen tĂ€tig. In Deutschland beschĂ€ftigt das Unternehmen rund 7.200 Mitarbeiter an mehreren Standorten. Das Unternehmen wĂ€chst organisch und steht fĂŒr StabilitĂ€t, VerlĂ€sslichkeit und nachhaltigen Erfolg.

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden den entscheidenden Erfolgsfaktor des Unternehmens. Teamgeist, Vertrauen, LoyalitĂ€t, Transparenz, Fairness, ZuverlĂ€ssigkeit, Achtung und Respekt werden tĂ€glich gelebt. Eine offene und partnerschaftliche Kundenorientierung sowie eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe prĂ€gen die Unternehmenskultur. Neben einem offenen Wissenstransfer legt das Unternehmen großen Wert auf die fachliche und persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet hierfĂŒr vielfĂ€ltige Entwicklungsmöglichkeiten. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wertschĂ€tzendes Miteinander schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung, Engagement und langfristige Perspektiven gefördert werden.

Freuen Sie sich auf die Möglichkeit, bei einem renommierten MarktfĂŒhrer mit hoher Innovationskraft, sicherer Zukunftsperspektive und einer außergewöhnlich starken Unternehmenskultur Verantwortung zu ĂŒbernehmen und aktiv zum weiteren Unternehmenserfolg beizutragen.

Ihre Rolle:

FĂŒr diese verantwortungsvolle Aufgabe suchen wir Sie als Lead Architect Integration (m/w/d). In dieser Position ĂŒbernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung moderner Infrastruktur- und Plattformservices und gestalten deren zukĂŒnftige Ausrichtung aktiv mit. Sie arbeiten eng mit Architekten, technischen Spezialisten, Serviceverantwortlichen und Fachbereichen zusammen und entwickeln Lösungen fĂŒr anspruchsvolle technische Fragestellungen. Dabei betrachten Sie nicht nur einzelne Technologien, sondern die gesamte Infrastruktur im Zusammenspiel und sorgen dafĂŒr, dass neue Anforderungen nachhaltig, wirtschaftlich und technisch sinnvoll umgesetzt werden können.

Ihr Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung von Architekturkonzepten, technischen Standards und ĂŒbergreifenden Zielbildern. Sie analysieren bestehende Service- und Plattformlandschaften, identifizieren Optimierungspotenziale und schaffen die Voraussetzungen fĂŒr eine höhere Standardisierung und Automatisierung zukĂŒnftiger Lösungen. DarĂŒber hinaus begleiten Sie neue Anforderungen von der ersten Idee bis zur architektonischen Freigabe. Sie bewerten technische LösungsansĂ€tze, erarbeiten Empfehlungen fĂŒr die weitere Ausrichtung der Infrastruktur und unterstĂŒtzen bei komplexen Fragestellungen rund um Plattformen, Hardware, Managementsysteme und deren Zusammenspiel innerhalb der Gesamtarchitektur.

Die Rolle ist bewusst nicht im operativen TagesgeschĂ€ft angesiedelt. Stattdessen gestalten Sie die technischen Leitplanken fĂŒr zukĂŒnftige Services und Projekte und tragen dazu bei, die Infrastruktur kontinuierlich weiterzuentwickeln. Ihre Entscheidungen schaffen die Grundlage fĂŒr eine moderne, leistungsfĂ€hige und langfristig tragfĂ€hige Servicebereitstellung. Sie erwartet ein Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, hoher fachlicher Kompetenz und großem Gestaltungsspielraum. Eigenverantwortung, neue Ideen und der Blick ĂŒber bestehende Grenzen hinaus sind ausdrĂŒcklich erwĂŒnscht. Gemeinsam mit Ihren Kollegen gestalten Sie Lösungen, die weit ĂŒber einzelne Projekte hinausreichen und die technologische Entwicklung des Unternehmens langfristig prĂ€gen. Neben attraktiven Rahmenbedingungen profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitsmodellen und der Möglichkeit, Ihre fachliche Expertise in einem anspruchsvollen und technologisch vielseitigen Umfeld weiter auszubauen.

Ihre TĂ€tigkeiten:

  • Technische Gesamtverantwortung fĂŒr die EinfĂŒhrung und Integration neuer IT-Services in eine bestehende Private-Cloud-Landschaft
  • Entwicklung und Abstimmung von Lösungsarchitekturen unter BerĂŒcksichtigung technischer, betrieblicher und sicherheitsrelevanter Anforderungen
  • Koordination der Zusammenarbeit zwischen externen Dienstleistern sowie internen Architektur-, Infrastruktur- und Betriebsteams
  • Analyse technischer Anforderungen und Bewertung der Auswirkungen auf bestehende Systeme und Services
  • Definition und Weiterentwicklung von Architekturstandards, Integrationsvorgaben und technischen Richtlinien
  • Sicherstellung einer konsistenten und standardisierten Einbindung neuer Services in die vorhandene IT-Landschaft
  • DurchfĂŒhrung technischer Architektur- und Designreviews sowie Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen
  • Erstellung und Pflege von Architekturmodellen, technischen Konzepten und Dokumentationen
  • Abstimmung von Schnittstellen, Betriebs- und Sicherheitsanforderungen mit allen beteiligten Fachbereichen
  • Identifikation technischer Risiken sowie Entwicklung geeigneter Lösungs- und Minderungsmaßnahmen
  • Begleitung der Umsetzung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme und Übergabe an den Regelbetrieb
  • Beratung von Projektteams und Stakeholdern in architektonischen und technischen Fragestellungen, sowie Sicherstellung der Einhaltung definierter Architektur- und QualitĂ€tsstandards

Requirements

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ eine fundierte IT-Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
  • MehrjĂ€hrige Erfahrung in der IT-Architektur, Solution Architecture oder in einer vergleichbaren technischen Rolle
  • Erfahrung in der Konzeption und Integration komplexer IT-Services in bestehende Systemlandschaften
  • Fundierte Erfahrung in der Modellierung von IT-Architekturen sowie sicherer Umgang mit Architekturwerkzeugen, insbesondere Sparx Enterprise Architect, Archi oder vergleichbaren Modellierungswerkzeugen
  • Gute Kenntnisse moderner Private-Cloud- und Virtualisierungsumgebungen, sowie grundlegendes VerstĂ€ndnis cloudnativer Technologien
  • Erfahrung in der Modellierung von IT-Architekturen, sowie im Umgang mit gĂ€ngigen Architekturwerkzeugen
  • VerstĂ€ndnis fĂŒr IT-Infrastrukturen, Netzwerke, Schnittstellen, Identity Management, sowie Sicherheits- und Betriebskonzepte
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinĂ€ren Projektteams und externen Dienstleistern
  • Kenntnisse gĂ€ngiger Architekturmethoden, sowie strukturierter Vorgehensweisen bei der Entwicklung technischer Lösungskonzepte
  • Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • AusgeprĂ€gte KommunikationsfĂ€higkeit und sicheres Auftreten im Austausch mit Fachbereichen und technischen Ansprechpartnern
  • Erfahrung in der Erstellung technischer Konzepte und Architekturdokumentationen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits & conditions

Lead Architect Integration (m/w/d) · Festanstellung · Vollzeit (Teilzeit möglich) · unbefristete Festanstellung · Standort: Hamburg· Remote-Arbeit: bis zu 5 Tage/Woche möglich · Dienstreiseanteil: ca. 15 %, Nach ausfĂŒhrlicher Absprache suchen wir Sie fĂŒr unseren Kunden, einen international tĂ€tigen und etablierten Technologiekonzern mit langjĂ€hriger MarktprĂ€senz und hervorragender Reputation. Das Unternehmen zĂ€hlt zu den fĂŒhrenden Anbietern seiner Branche und investiert kontinuierlich in den Ausbau seiner Technologien, Prozesse und GeschĂ€ftsfelder. Durch seine wirtschaftliche StabilitĂ€t, eine hohe Investitionsbereitschaft sowie eine klar definierte Zukunftsstrategie bietet es seinen Mitarbeitenden ein langfristig sicheres und attraktives Arbeitsumfeld. Sie erwartet eine moderne Technologielandschaft mit strategisch wichtigen Projekten, die einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung des Unternehmens leisten. Dabei werden innovative Technologien ebenso berĂŒcksichtigt wie bewĂ€hrte Lösungen, um nachhaltige und zukunftsfĂ€hige Ergebnisse zu erzielen. Das internationale Umfeld eröffnet spannende fachliche Perspektiven und die Möglichkeit, mit erfahrenen Spezialisten und FĂŒhrungskrĂ€ften zusammenzuarbeiten. Gleichzeitig profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen, einer offenen Unternehmenskultur und einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Neben attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten erwartet Sie ein wirtschaftlich erfolgreicher Konzern, der fĂŒr QualitĂ€t, VerlĂ€sslichkeit, Innovationskraft und nachhaltiges Wachstum steht und seinen Mitarbeitenden langfristige Perspektiven in einem dynamischen Marktumfeld bietet., * Sicherer und langfristig ausgerichteter Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen und wachsenden Unternehmen

  • Spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem modernen und technologisch anspruchsvollen Umfeld
  • Sinnstiftende TĂ€tigkeit mit direktem Beitrag zum stabilen Betrieb geschĂ€ftskritischer IT-Systeme
  • Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten mit großzĂŒgigem Weiterbildungsbudget
  • Individuelle Entwicklungs- und Karriereperspektiven sowie langfristige Fördermöglichkeiten
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Raum fĂŒr Eigeninitiative und persönliche Gestaltung
  • Hoher Gestaltungsspielraum mit der Möglichkeit, Verantwortung zu ĂŒbernehmen und eigene Ideen einzubringen
  • Möglichkeit zur fachlichen FĂŒhrung von Teams sowie zur Begleitung und Entwicklung jĂŒngerer Kollegen
  • AusgeprĂ€gter Teamgeist und kollegiale Zusammenarbeit in einem wertschĂ€tzenden Umfeld
  • Vertrauensarbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, abhĂ€ngig vom Aufgabenbereich
  • Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Bonusprogramme, Mitarbeitervorteile, Veranstaltungen, Jobticket und weitere Benefits
  • Ausgewogene Work-Life-Balance mit planbaren Arbeitszeiten und keine Überstunden mit Fokus auf Nachhaltigkeit statt Dauerbelastung
  • Mitarbeit an innovativen Technologien und zukunftsweisenden IT-Lösungen in einem international agierenden Technologiekonzern mit langfristiger Wachstumsstrategie, Trifft Ihren Geschmack: Eine reizvolle Aufgabe in einem großen, innovativen Unternehmen und verschiedene spannende und interessante Herausforderungen in einem großartigen Team mit familiĂ€rer und familienfreundlicher Firmen-Kultur. Herausforderungen bei motivierender ArbeitsatmosphĂ€re, mit Eigenverantwortung, flexiblen Arbeitszeiten, Kinderbetreuung. Work-Life-Balance, Gesundheit und Sicherheit, Mitarbeiterevents, Kantine, Jobticket, Firmenfitness, Freiraum und FlexibilitĂ€t, Parkplatz, Innovation und Expertise, mit Vertrauensarbeitszeit und mobilem Arbeiten in einem familiĂ€ren und kreativen Arbeitsumfeld, sowie unzĂ€hligen Möglichkeiten und großartigen Firmenevents., Bezahlt gut: attraktive fixe außertarifliche VergĂŒtung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche prĂ€mierte Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, Rabattprogramm fĂŒr Mitarbeiter, Sozialleistungen, 30 Urlaubstage und frei an Weihnachten und am Neujahrsabend, sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten, Job-Rad via Gehaltsumwandlung, Bonuszahlungen, “virtuelle TeekĂŒche”, großartige Events

About the company

Fördert Ihre Karriere: persönliche individuelle Entwicklung und Förderung mit eigener Akademie, Mentoring, Management Development, und einem sehr breiten Weiterbildungsangebot mit verschiedensten Möglichkeiten in der eigenen FirmenuniversitÀt, sowie gewollte Karrieremöglichkeiten mit Kompetenzsteigerungen.

Ist unkompliziert: Ein Pate, der Sie einarbeitet, flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, um Privat- und Berufsleben zu vereinen, sowie Home-Office und mobiles Arbeiten und alternierende Telearbeit

Hat Zukunft: individuelle Möglichkeiten, fachliche Verantwortung im IT-Umfeld zu ĂŒbernehmen, Lust haben, neue Themen zu gestalten, in einem wirtschaftlich sicheren Umfeld, herausragende berufliche Perspektiven mit dem Weiterbildungsprogramm

Ist komfortabel: gute Verkehrsanbindung und gelegene BĂŒros & kostenlose MitarbeiterparkplĂ€tze, in der NĂ€he Bahn-Station und Bushaltestelle, Rabattprogramme, Gesundheitsmanagement und Betriebssport, sowie Möglichkeit fĂŒr ein Sabbatical im Rahmen eines Wertkontos, Homeoffice und mobiles Arbeiten sind in mehreren europĂ€ischen Staaten zeitlich eingeschrĂ€nkt möglich

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