IT-Systemadministrator

Gemeinde Vechelde

Vechelde, Germany

6 days ago

Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Compensation

€48,570.0 - €68,276.0

Working hours

Regular working hours

Job source

www.service.bund.de

Tech stack

Active Directory Software Documentation Cyber Security Microsoft Office Software Systems Systems Integration Information Technology Operational Systems

Job description

Administration, Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Netzwerk, Server, Clients, einschließlich Telekommunikation) des Rathauses sowie weiterer Stellen (insb. Grundschulen und Kindertagesstätten), teilweise unter Inanspruchnahme externer Dienstleister
Fehleranalyse und Störungsbeseitigung an Hard- und Software, Unterstützung und Betreuung der Fachdienste bei IT-Fragen (vorrangig 2nd Level Support) in einem Team mit zwei weiteren Mitarbeitern im IT-Bereich
Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten
Betreuung und Wartung der eingesetzten Fachverfahren und Softwarelösungen
Administration von Benutzerrechten (Active Directory)
Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Sicherstellung der IT-Sicherheit
Weiterentwicklung der IT-Dokumentation
Erstellung/Aktualisierung von Anwendungsanleitungen und Durchführung von Schulungen
Festlegung von technischen Anforderungen bei der Beschaffung von Hardware

Requirements

abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) der Fachrichtung Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation aus dem IT-Bereich
einschlägige Berufserfahrung im Aufgabenfeld
fundierte Kenntnisse zu Microsoft Windows Betriebssystemen und Microsoft Office-Produkten
Übernahme der Verantwortung für den eigenen Aufgabenbereich sowie die Bereitschaft zum selbstständigen und lösungsorientierten Arbeiten
ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung
Führerschein der Klasse B bzw. 3

Benefits & conditions

Vergütung nach der Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit dynamischer Gehaltsentwicklung und individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen (48.570 € bis 68.276 € jährlich, inkl. Jahressonderzahlungen) und leistungsorientierter Bezahlung
eine betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
tariflicher Jahresurlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen und zusätzlich dienstfreie Tage am 24.12. & 31.12.
Homeoffice-Möglichkeiten nach Abstimmung
gleitende Arbeitszeitregelungen
Nutzung des Firmenfitnessangebotes “Hansefit-BEST”
betriebliche Gesundheitsförderung
zukunftssicherer Arbeitsplatz
freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
umfängliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
ein vielfältiges Aufgabenfeld und spannende Herausforderungen