Técnico Informático/Monitoreo

LogiRAIL, filial del Grupo Renfe, ha puesto ya en marcha 7 Centros de Competencias Digitales (CCD) para la gestión de los servicios tecnológicos de Renfe y se ha convertido en un ejemplo de negocio público riguroso y eficiente.Su principal logro es el impulso de la igualdad de oportunidades en pequeñas y medianas poblaciones mediante la creación de puestos de trabajo cualificados y de calidad en estas zonas de baja densidad demográfica.Buscamos unTécnico Informáticopara nuestro Centro deTeruel.Monitorización 24x7 en base a consolas de servicio.Resolución de incidencias en base a procedimientos y escalado de incidencias.Turnos rotativos 24x7.REQUISITOS MINIMOS:Conocimientos en SSOO Windows, Linux y Unix.Alta capacidad de adquirir conocimiento, actitud proactiva y buena respuesta ante desafíos.REQUISITOS DESEABLES:Experiencia en herramientas de monitorización.Revisión de candidaturas: Nuestro equipo de selección evaluará tu perfil en función de los requisitos del puesto. Si tu experiencia y habilidades encajan con la vacante, nos pondremos en contacto contigo.Primer contacto telefónico: Si tu perfil es preseleccionado, te llamaremos para una breve conversación en la que validaremos tu experiencia, motivación y disponibilidad.Entrevista por Teams: Si superas el filtro telefónico, tendrás una entrevista virtual con el responsable del área, quien evaluará tu adecuación al puesto en mayor profundidad.Si la entrevista es positiva, nos pondremos en contacto contigo para explicarte los siguientes pasos del proceso. En caso de no ser seleccionado en esta ocasión, guardaremos tu perfil en nuestra base de datos para futuras oportunidades que puedan ajustarse a tu experiencia.- Jornada de 38,35 horas semanales.- Formación adaptada a cada equipo para que puedas desarrollarte con nosotros.- 35 días naturales de vacaciones.Salario ***** brutos anuales#J-***-Ljbffr

Conocimientos en SSOO Windows, Linux y Unix. Alta capacidad de adquirir conocimiento, actitud proactiva y buena respuesta ante desafíos. REQUISITOS DESEABLES: Experiencia en herramientas de monitorización. Revisión de candidaturas: Nuestro equipo de selección evaluará tu perfil en función de los requisitos del puesto. Si tu experiencia y habilidades encajan con la vacante, nos pondremos en contacto contigo. Primer contacto telefónico: Si tu perfil es preseleccionado, te llamaremos para una breve conversación en la que validaremos tu experiencia, motivación y disponibilidad. Entrevista por Teams: Si superas el filtro telefónico, tendrás una entrevista virtual con el responsable del área, quien evaluará tu adecuación al puesto en mayor profundidad.

Jornada de 38,35 horas semanales.

• Formación adaptada a cada equipo para que puedas desarrollarte con nosotros.
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