Software Developer für HiL Systeme

Fronius International GmbH

Thalheim bei Wels, Austria

3 days ago

Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Compensation

€54,439.0 - €69,905.0

Working hours

Shift work

Languages

English, German

Job source

fronius.wd3.myworkdayjobs.com

Tech stack

Python (Programming Language) MATLAB Spice

Job description

Mit der Entwicklung unserer Wechselrichter sorgen wir für nachhaltige Energieversorgung und entwickeln unsere Produkte von der Hardware bis zur Software selbst. Durch das Simulieren unserer Wechselrichterfirmware mittels Hardware-in-the-Loop Systemen (HiL) können Weiterentwicklungen digital verifiziert werden. Damit wird sichergestellt, dass alle Sicherheits- und netzrelevanten Features zuverlässig funktionieren und die jeweiligen Standards und Normen eingehalten werden.

Als HiL-Entwicklungsingenieur/in liegen die Aufgaben u.a. in der

Konzeption und Weiterentwicklung der HiL-Modelle für unsere Wechselrichter,
Konzeption und Weiterentwicklung unserer Testumgebung für die Steuerung und Regelung der Leistungselektronik im Wechselrichter,
Kontinuierlichen Verbesserungen unserer HiL-Systeme sowie
Anlaufstelle für andere Entwickler.

Requirements

Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Mechatronik, Automatisierungstechnik, Regelungstechnik, Elektrotechnik (FH, Universität) oder HTL Abschluss mit erster Berufserfahrung
Berufserfahrung in einem vergleichbaren Bereich vorteilhaft
Erfahrung mit Matlab/Simulink oder Spice von Vorteil
Programmierkenntnisse in Python wünschenswert
Elektrotechnische Grundausbildung
Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Benefits & conditions

Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum teilweisen Home-Office
Essenszuschuss
Parkplätze sowie Ladestationen für e-Autos
Für die Anreise vom Wohnort zum Arbeitsplatz übernehmen wir die Kosten des Öffitickets
Paten- & Bildungsprogramm
Firmenevents
Sportangebot (Übernahme der Startgebühr bei div. Laufveranstaltungen, …)

Unsere Löhne und Gehälter liegen über dem Kollektivvertrag (KV) der Elektro- und Elektronikindustrie. Die KV-Mindestwerte betragen zwischen EUR 3.888,53 und EUR 4.993,21 - mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die genaue Höhe hängt von deiner Qualifikation und Erfahrung ab. Wir gehören zu den besten Arbeitgebern Österreichs und bieten zahlreiche Benefits, ein familiäres Betriebsklima sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten.