Consultor/a de Data Consulting

el mercado laboral. La persona seleccionada participará en proyectos de benchmarking retributivo, análisis de competitividad salarial, gestión y explotación de bases de datos de compensación, así como en el desarrollo de entregables para clientes nacionales e internacionales. Funciones: - Apoyar en la elaboración de estudios de mercado retributivo y análisis de competitividad salarial para distintos sectores, funciones y niveles organizativos. - Participar en procesos de job matching, codificación de puestos y análisis de equivalencias entre estructuras internas de cliente y taxonomías de mercado. - Trabajar con bases de datos retributivas, herramientas de análisis y plataformas de reporting para transformar información salarial en conclusiones claras y accionables. - Preparar informes, presentaciones y dashboards para clientes, asegurando calidad técnica, claridad en los mensajes y orientación a la toma de decisiones. - Colaborar

con equipos de consultoría de Talento, Compensación, Organización e Igualdad en proyectos integrados de gestión de personas. Requisitos: - Formación universitaria en ADE, Economía, Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o titulaciones afines. - Interés por la consultoría, la compensación, el análisis de datos y los procesos de gestión de personas. - Buen manejo de Excel y PowerPoint; se valorará positivamente conocimiento de Power BI, herramientas de visualización de datos o lenguajes de análisis. - Capacidad analítica, atención al detalle, orientación al cliente y habilidad para comunicar conclusiones de forma clara y estructurada. - Nivel muy alto de inglés, tanto escrito como hablado. ¿Hablamos? 2565015

¿Qué es Aon? Aon es una empresa de servicios profesionales que se dedica a dar forma a las mejores decisiones, para proteger y enriquecer la vida de las personas en todo el mundo. Nuestros profesionales ofrecen a nuestros clientes en más de 120 países asesoría y soluciones que les aportan la claridad y la confianza para tomar las mejores decisiones con el fin de proteger y hacer crecer su negocio. En España, Aon es líder desde 1929 gracias a una estrategia orientada a satisfacer las necesidades de nuestros clientes. En Aon España invertimos constantemente en nuevas ideas y soluciones, y estamos orgullosos de haber sido pioneros en muchas de las iniciativas que se han convertido en referencia dentro de la gerencia de Riesgos y la consultoría de Recursos Humanos en nuestro país. Aon España cuenta con la mayor red de servicio del sector integrada por 22 oficinas y un equipo de casi 1.000 profesionales que conocen en profundidad los mercados nacionales e internacionales y tienen