Software Engineer - MATLAB/Simulink

Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung und haben Erfahrung mit modellbasierten Entwicklungsansätzen? Sie möchten Ihre Kenntnisse in anspruchsvollen technischen Entwicklungsprojekten einbringen und gemeinsam mit einem interdisziplinären Team innovative Lösungen entwickeln? Dann bewerben Sie sich bei uns als Software Engineer (m/w/d) - MATLAB/Simulink Einsatzort: Hamburg Unsere Wünsche an Sie:

• Entwicklung und Weiterentwicklung von Softwarelösungen auf Basis bestehender Softwarearchitekturen mit MATLAB/Simulink
• Analyse technischer Anforderungen sowie Ableitung geeigneter Umsetzungskonzepte und Softwaredesigns
• Erstellung und Pflege von Anforderungen, Spezifikationen und zugehörigen Testspezifikationen auf System-, Komponenten- und Softwareebene
• Strukturierung komplexer Softwarefunktionen sowie Mitwirkung bei der Bewertung und Weiterentwicklung von Softwarearchitekturen unter Berücksichtigung technischer und projektbezogener Rahmenbedingungen
• Enge Abstimmung im Entwicklungsteam sowie Sicherstellung einer nachvollziehbaren technischen Dokumentation
• Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Arbeitspaketen in einem agilen Softwareentwicklungsumfeld

• Abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich, eine Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) mit entsprechender Weiterbildung und Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung sowie ein gutes Verständnis von Softwarearchitekturen und strukturierten Entwicklungsprozessen
• Sehr gute Kenntnisse in der modellbasierten Softwareentwicklung mit MATLAB/Simulink
• Fundierte Erfahrung im Requirements Engineering sowie in der Erstellung und Strukturierung technischer Anforderungen
• Kenntnisse im Umgang mit Requirements-Management-Werkzeugen wie DOORS sind von Vorteil
• Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen sowie Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise

• Eine feste Anstellung mit übertariflichem Gehalt in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
• Übertariflicher Urlaubsanspruch
• Tarifliche Jahressonderzahlungen
• Zuschuss zum Deutschland - Ticket als Job - Ticket in Höhe von 40%
• Gesundheitsbonus in Höhe von 600 Euro jährlich zur freien Verfügung
• Vergünstigte Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiter- und Firmenevents