Analista Funcional De Oracle - Trs Staffing Solutions

Trs Staffing Solutions
Crémenes, Spain
3 months ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work

Tech stack

Oracle Databases Oracle (Applications) Oracle Forms Oracle SQL Developer Performance Tuning PL-SQL SQL Databases

Job description

En TRS Staffing Solutions estamos en la búsqueda de unaAnalista Funcional Oraclepara trabajar con uno de nuestros clientes del sector ITDENTRO de España.Competencias técnicas:* Experiencia en diseño técnico de aplicaciones sobre plataforma Oracle.* Experiencia en modelado de bases de datos Oracle (modelo lógico y físico).* Dominio de programación en Oracle PL/SQL.* Experiencia en desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Oracle Forms* Experiencia en optimización de rendimiento de consultas SQL y procesos PL/SQL.* Buenas habilidades de comunicación oral y escrita.* Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipos multidisciplinares y distribuidos.* Proactividad, autonomía y orientación a la mejora continua.* Capacidad de organización, planificación y priorización de tareas.* Mentalidad analítica y orientación a la resolución de problemas.* Orientación a la calidad y atención al detalle.Competencias funcionales:* Capacidad de interlocución directa con usuarios de negocio para la identificación y validación de requisitos.* Experiencia en análisis funcional, toma de requisitos y elaboración de especificaciones funcionales y técnicas.* Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas viables.* Experiencia en el análisis de incidencias y propuesta de soluciones.* Experiencia en estimación de esfuerzos y análisis de impacto funcional y técnico* Capacidad para comprender aplicaciones legacy de gran tamaño y analizar el impacto de los cambios funcionales.Ofrecemos:?? Contrato indefinido.?? Horario: Del 15-jun al 11-sep (en ****h/semanales: L-V de 8 a 15 - 7h/día.Resto del año - 40h/semanales: L-J de 8:30 a 17:45 (30’ flexibilidad); V de 8 a 15?? Modalidad: Remoto.Somos una empresa de igualdad de oportunidades que reconoce el valor de una fuerza laboral diversa.Todos los individuos cualificados serán tomados en consideración para el puesto sin importar su raza, color, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad o cualquier otro criterio amparado por la ley vigente.

Requirements

  • Experiencia en diseño técnico de aplicaciones sobre plataforma Oracle.
  • Experiencia en modelado de bases de datos Oracle (modelo lógico y físico).
  • Dominio de programación en Oracle PL/SQL.
  • Experiencia en desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Oracle Forms
  • Experiencia en optimización de rendimiento de consultas SQL y procesos PL/SQL.
  • Buenas habilidades de comunicación oral y escrita.
  • Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipos multidisciplinares y distribuidos.
  • Proactividad, autonomía y orientación a la mejora continua.
  • Capacidad de organización, planificación y priorización de tareas.
  • Mentalidad analítica y orientación a la resolución de problemas.
  • Orientación a la calidad y atención al detalle. Competencias funcionales:

  • Capacidad de interlocución directa con usuarios de negocio para la identificación y validación de requisitos.
  • Experiencia en análisis funcional, toma de requisitos y elaboración de especificaciones funcionales y técnicas.
  • Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas viables.
  • Experiencia en el análisis de incidencias y propuesta de soluciones.
  • Experiencia en estimación de esfuerzos y análisis de impacto funcional y técnico
  • Capacidad para comprender aplicaciones legacy de gran tamaño y analizar el impacto de los cambios funcionales.

Benefits & conditions

?? Horario: Del 15-jun al 11-sep (en ****h/semanales: L-V de 8 a 15 - 7h/día. Resto del año - 40h/semanales: L-J de 8:30 a 17:45 (30’ flexibilidad); V de 8 a 15 ?? Modalidad: Remoto. Somos una empresa de igualdad de oportunidades que reconoce el valor de una fuerza laboral diversa. Todos los individuos cualificados serán tomados en consideración para el puesto sin importar su raza, color, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad o cualquier otro criterio amparado por la ley vigente.

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