Identity & Access Management Spezialist

Creditplus Bank AG
Stuttgart, Germany
10 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Experienced
Experience required
2 years minimum
Working hours
Shift work
Languages
English, German
Job source

Tech stack

Microsoft Access Cyber Security Identity and Access Management

Job description

  • Steuerung, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung des bankweiten Identity & Access Managements
  • Erstellung und Pflege von IAM-Vorgaben
  • Beratung bei der Erstellung von Rollen- und Berechtigungskonzepten sowie bei relevanten Kontrollnachweisen
  • Planung, DurchfĂźhrung und Nachverfolgung von Rezertifizierungskampagnen inklusive Reporting
  • Überwachung der Einhaltung definierter IAM-Prozesse sowie Weiterentwicklung von Rollenmodellen und Funktionstrennungsvorgaben
  • Beratung von Fachbereichen und IT bei der regulatorisch konformen Umsetzung von IAM-Anforderungen
  • UnterstĂźtzung interner und externer PrĂźfungen sowie Bearbeitung von Audit-Feststellungen
  • Mitwirkung in Projekten zur Optimierung, Automatisierung und Weiterentwicklung von IAM-LĂśsungen

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informationssicherheit, Cyber Security oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Identity & Access Management bzw. Berechtigungsmanagement
  • Erfahrung im Umgang mit gängigen IAM-Tools sowie fundierte Kenntnisse von Rollen- und Berechtigungskonzepten
  • Kenntnisse relevanter regulatorischer und aufsichtsrechtlicher Anforderungen, idealerweise im Finanzumfeld
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lĂśsungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits & conditions

  • 30 Tage Urlaub und nicht zu vergessen: die zusätzlichen zwei Bankfeiertage am 24. und 31. Dezember
  • Attraktives Gehaltspaket: 13 Gehälter, Jahresbonus, vermĂśgenswirksame Leistungen
  • Räumliche Flexibilität: bis zu 60% mobiles Arbeiten sowie Workation
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Early Bird oder Nachteule? Flexible Arbeitszeiten mit attraktivem Gleitzeitmodell
  • Sinnstiftend: unser soziales und grĂźnes Engagement im Alltag manifestiert sich in unserer Arbeit an zahlreichen wertvollen ESG- und CSR-Projekten fĂźr ein besseres Zusammenleben in Umwelt und Gesellschaft
  • Work & Life: mit unserem Partner voiio (Employee Assistance Program) unterstĂźtzen wir dich in Beruf und Privatleben. Von Alltagsfragen bis Notfallhilfe - hier findest du alles von Coaching, Vermittlung, Live-Events und noch viele weitere tolle Angebote
  • Ob Soft Skills oder fachliches Know-how: wir investieren mit dir in dein Development mit bedarfsgerechten Trainings, Konferenzen, LinkedIn Learning und vielem mehr
  • Gesundheit: unsere Mitarbeitenden sind uns wichtig - deshalb unterstĂźtzen wir ihre physische und psychische Gesundheit mit verschiedenen Gesundheitsangeboten wie z.B. Vorsorgeuntersuchungen und Gesundheitstagen
  • Vor der Arbeit, in der Pause oder nach Feierabend: Trainiere kostenlos im Fitnessstudio auf unserem Firmengelände
  • FĂźr unser Wir: Freue dich auf Sommerfest, Weihnachtsfeier und Teamevents
  • Attraktive Mitarbeitervorteile: Zuschuss zur gesunden Mitarbeiterverpflegung im BĂźro, kostenloses Wasser, Kaffee & Tee, Vitaminkick: regelmäßiger Obst- und GemĂźsekorb, Fahrradleasing, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Corporate Benefits, Mitarbeiterdarlehen
  • Betriebliche Altersversorgung und eine Beteiligung an Aktien zu Sonderkursen

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