Beamtin/Beamter (A 13 - A 14 LBesO A NRW) als IT-Spezialistin/IT-Spezialist für das Interventionsteam "Digitale Tatorte"

Ohne Vorwarnung fielen alle Computer, die Netzwerke und alle medizinischen Geräte aus. Mitten im Betrieb, während die Patienten im CT und auf den Operationstischen lagen. Die Angreifer wollten Geld, die Patienten waren ihnen egal. Es herrschten Panik und Hilflosigkeit. Die Polizei Nordrhein-Westfalen bekämpft Cybercrime professionell und mit hohem Aufwand. Doch der Wettlauf geht weiter und erfordert immer wieder neue Konzepte, die fortschrittlichste Technik und - das Wichtigste - die besten Köpfe. Die neuen Interventionsteams Digitale Tatorte werden die Tatortarbeit und die Ermittlungen bei Angriffen gegen Krankenhäuser, Behörden und Wirtschaftsunternehmen weiter professionalisieren. Denn die ersten Stunden und Tage sind entscheidend!

Folgende spannende Aufgaben warten auf Sie:

• Sicherung digitaler Daten am Einsatzort
• Analyse von Daten und Spuren vor Ort, im mobilen High End-Labor, im Shared-Workspace oder im Homeoffice
• In Echtzeit mit anderen Expertinnen und Experten kollaborieren und kommunizieren
• Entwicklung neuer Methoden, zur erfolgreichen Bekämpfung von Cybercrime, sowie Erstellung und Evaluierung damit verbundener interner Fortbildungskonzepte
• Enge Abstimmung mit Ermittlerinnen und Ermittlern von Polizei und Staatsanwaltschaft
• Bei entsprechender Eignung fachliche Führung des Ermittlungsteams Digitale Tatorte in Einsatzsituationen unter Sachleitung der Ermittlungsführung
• Da Kriminalität im digitalen Raum häufig ortsunabhängig ist und zeitkritisch stattfindet, stellen Sie eine “Ad-hoc”-Unterstützung sicher, auch im Rahmen einer partiellen Rufbereitschaft
• Mitarbeit in polizeilichen Sonderlagen auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit

1. erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Master bzw. entsprechender Hochschulabschluss) mit dem Schwerpunkt Informatik bzw. IT-Sicherheit oder vergleichbar

und

1. Beamtin oder Beamter besonderer Fachrichtungen (technische Dienste) in der Laufbahngruppe 2.2 in der Besoldungsgruppe A 13 oder A 14 (oder jeweils einschlägige LBesO A bzw. BBesO)

Das sind unsere attraktiven Rahmenbedingungen:

• Möglichkeit der Ernennung bis zur Besoldungsgruppe A 14 LBesO A NRW, sofern die entsprechenden haushaltsrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen
• 30 Tage Jahresurlaub
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
• Spannender, abwechslungsreicher und sicherer Arbeitsplatz
• Modernes Arbeitsumfeld mit guten Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Teamarbeit, ein sehr gutes Arbeitsklima sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Aktive Unterstützung bei der Kita-Suche
• Behördliches Gesundheitsmanagement
• Gute ÖPNV-Anbindung

• Kopien der Beurteilungen* Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung (freiwillig)* Sonstige Befähigungsnachweise (z.B. über ehrenamtliches Engagement oder Weiterbildungen)

Über uns

Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrem neuen Job eine sinnvolle und gesellschaftlich relevante Aufgabe und leisten Sie Ihren Beitrag für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit.

Das Polizeipräsidium Düsseldorf ist mit ca. 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die zweitgrößte Polizeibehörde in Nordrhein-Westfalen.