Medior Backend developer

Als Backend Developer werk je aan een modern cloudplatform dat een belangrijke rol speelt binnen de Nederlandse energievoorziening. Je ontwikkelt schaalbare backend-oplossingen met Python, FastAPI en AWS en draagt samen met het team bij aan

Je komt terecht in een multidisciplinair Scrum-team bestaande uit developers, een Product Owner, Scrum Master en UX-designer. Samen ben je verantwoordelijk voor de doorontwikkeling van een centrale applicatie die een belangrijke rol speelt in de dagelijkse operatie.

De applicatie bestaat uit een Angular frontend en een backend gebouwd met Python, FastAPI en AWS. Het team werkt in een moderne cloudomgeving en zoekt continu naar verbeteringen op het gebied van architectuur, schaalbaarheid en gebruikerservaring.

• Vertalen van gebruikersbehoeften naar schaalbare technische oplossingen
• Ontwikkelen van backend services in Python en FastAPI
• Ontwerpen, bouwen en optimaliseren van REST API’s
• Realiseren van integraties met verschillende interne en externe systemen
• Verbeteren van performance, stabiliteit en security
• Bijdragen aan architectuurvraagstukken en technische besluitvorming
• Samenwerken met stakeholders om functionele wensen te vertalen naar concrete oplossingen

Must-have

• Hbo of wo werk- en denkniveau, bij voorkeur richting Informatica
• Minimaal 3 jaar ervaring met Python
• Ervaring met AWS
• Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van REST API’s
• Affiniteit met complexe systemen, processen en businesslogica
• Sterke communicatieve vaardigheden
• Ervaring met applicaties waarin meerdere integraties en processen samenkomen
• Proactieve houding en de capaciteit om zelfstandig stakeholders mee te nemen in technische oplossingen

Pre

• Ervaring met FastAPI
• Ervaring binnen een Agile/Scrum omgeving
• Kennis van event-driven architectuur
• Ervaring met Kafka

Er is veel ruimte voor eigen initiatief. Je denkt actief mee over technische keuzes, verbeteringen binnen het platform en toekomstige ontwikkelingen van de software.

• 8,33% vakantiegeld
• StiPP basispensioen; 2/3e van de premie wordt door YER betaald
• 25 vrije dagen per jaar o.b.v. een fulltime dienstverband (met mogelijkheid om in overleg tijdelijk in de min te staan)
• Technische trainingen in overleg met opdrachtgever
• Persoonlijke begeleiding door een NIP-gecertificeerde (loopbaan)coach
• Begeleiding vanuit een YER IT Consultant
• Toegang tot het E-learning platform van New Heroes
• OpenUp: digitaal platform voor mentale gezondheid en welzijn
• Toegang tot het netwerk en de relaties van YER

Naar einde van slider

Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.

Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.

Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.

Wil jij werken aan een platform met directe maatschappelijke impact? In deze rol ontwikkel je een bedrijfskritische applicatie die dagelijks wordt gebruikt bij het beoordelen en verwerken van aanvragen rondom de energie-infrastructuur. Je bouwt mee aan een modern cloud-native platform waarbij betrouwbaarheid, performance en security centraal staan.

Het platform ondersteunt gebruikers bij het afhandelen van complexe aanvragen en brengt gegevens uit verschillende systemen samen in één centrale werkomgeving. Hierdoor kunnen processen efficiënter worden uitgevoerd en hoeven gebruikers minder vaak tussen verschillende applicaties te schakelen.

Wist je dat Alliander uit verschillende bedrijven bestaat? Samen met Liander, Qirion, Qterra, Dep, Firan en Entrnce ontwikkelen én beheren zij het energienet voor miljoenen inwoners van Nederland.

Dromen, ambities en duurzame ontwikkelingen waarmaken, dat is wat de klanten van Alliander graag willen. Bedrijven willen uitbreiden en/of verduurzamen en consumenten willen hun woning verduurzamen en/of elektrisch rijden. Het energie wat afgelopen 40 jaar aangelegd is, moet tot 2050 verviervoudigd worden. Om alle doelen van hun klanten op het gebied van wonen, werken, welzijn en welvaart te kunnen realiseren, is een toekomstbestendig, flexibel energiesysteem nodig. Afgelopen jaren is Alliander gegroeid naar ca. 10.000 collega’s.

Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.