Senior Software Engineer Front End

De Senior Software Engineer Front End zal worden ingezet in het team Online. Dit Scrum/DevOps team is een ervaren en gedreven groep professionals dat websites biedt voor het bedienen van particuliere en zakelijke gebruikers. Voorbeelden hiervan zijn websites zoals www.kadaster.nl en www.pdok.nl, de Kadaster webwinkel en Mijn Kadaster. Naast ontwikkelen voor en beheren van het Liferay platform worden ook (micro)services gebouwd en geïntegreerd met applicaties van andere teams. Het Online team hecht waarde aan kwaliteit, een gezonde dosis humor, ruimte voor elkaars mening en persoonlijke groei. Jouw werkzaamheden zullen bestaan uit het onderhouden van de bestaande en het bouwen van nieuwe applicaties en componenten. Het gaat daarbij om onze huisstijl, client-side en/of server-side front-end applicaties en bijbehorende build-processen. Naast het bouwen van applicaties en componenten is het mede jouw uitdaging dat deze op het Liferay platform moeten landen. Ook moet je werk voldoen

Onderhoud en ontwikkeling van Liferay (Front-end) Componenten.

• Onderhoud en ontwikkeling van applicatie code (CSS, SCSS, JS Frameworks).
• Onderhoud en ontwikkeling van applicatie build (NPM, Gulp, Babel, Webpack).
• Toepassing en controle op WCAG richtlijnen.
• Bijdragen aan software ontwerpen.
• Deelnemen in een Scrum team (Stand-ups, Retrospectives, Multidisciplinair, e.d.).
• Uitvoeren van impactanalyses, planning sessies en code reviews.
• Begeleiden en coachen van andere developers.

1. Je bent inzetbaar vanaf 15 maart 2021 of zo spoedig mogelijk tot en met 15 maart 2022 voor 40 uur per week.
2. Je hebt minimaal een afgeronde (bachelor) HBO opleiding.
3. Je hebt uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (zowel in woord als geschrift), taalniveau B2.
4. Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring met softwareontwikkeling op basis van Angular en/of React.
5. Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring met Scrum.
6. Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring met CSS, Sass, Bootstrap.
7. Je hebt minimaal 4 jaar werkervaring met softwarebouw op basis van NPM, Gulp, Webpack en/of Babel.
8. Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring met Git.

9. Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring met het begeleiden van andere front end developers.

10. Je hebt minimaal 4 jaar werkervaring met één (of meerdere) portal platformen of web content management systemen. Uit cv dient te blijken dat u voldoet aan bovenstaande. Verdere toelichting is niet nodig.
11. Je weet welke wijze de door jou geleverde expertise en competenties binnen de geschetste situatie een bijdrage leveren aan te behalen resultaten (zie ook opdrachtomschrijving en verantwoordelijkheden).
12. Je weet welke specifieke kwaliteiten in jouw relevante werkervaring in Scrum software ontwikkeling positief bijgedragen hebben aan de resultaten van het team.

Kwaliteitsgerichtheid

• Klantgerichtheid
• Besluitvaardig en vasthoudend
• Proactief en initiatiefrijk
• Communicatief vaardig
• Teamspeler
• Organisatiesensitiviteit
• Leiderschapskwaliteiten

Waar loopt de grens tussen uw tuin en die van uw buurman? En welk vastgoed is van wie? Het Kadaster registreert van al het vastgoed (grond en gebouwen) in Nederland wie welke rechten heeft. We hebben heel veel data over alles onder, op en boven de grond en willen maximale waarde halen uit deze data. Naast onze wettelijke taak, beheert het Kadaster ook voorzieningen van andere organisaties, de Landelijke Voorzieningen. Zo beheren wij onder andere de WOZ Landelijke Voorziening en de Basisregistratie Adressen en gebouwen (BAG): alle adressen en gebouwen in Nederland, zoals bouwjaar, oppervlakte, gebruiksdoel en locatie op de kaart. Binnen Kadaster IT werken we met Scrum en DevOps en zijn de teams integraal verantwoordelijk voor de volledige technische dienstverlening, van idee tot productie. Vanuit een dynamische omgeving bieden wij een informele werksfeer. Soms werkt het beter om even je zinnen te verzetten en kan je met je teamgenoten een potje tafeltennis spelen, gamen of met de 3D printer een ontwerp realiseren. Ook hebben we een innovation hub om in een andere sfeer samen te werken. Daarnaast kan je in overleg met je team vanuit huis werken. Omdat het Kadaster innovatie hoog in het vaandel heeft staan wordt er 1x per maand een Innovation Friday georganiseerd waarin nieuwe, veelbelovende technieken worden uitgeprobeerd en worden er regelmatig “Taco” sessies gehouden waarin kennis wordt gedeeld.

De verificatiegesprekken zullen plaatsvinden op 4 maart 2021 via MS Teams. Gelieve hier rekening mee te houden.

CV in “Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;

• Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
• Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
• Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.

• Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
• Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
• Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.