IT-Koordinator*in , unbefristet, TV-L E11
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Role details
Tech stack
Job description
gehört zum Geschäftsbereich des Ministeriums für Kultur und Wissenschaft NRW und hat seinen Sitz im Herzen von Köln. Unsere Mission ist die nachhaltige Informationsversorgung von Wissenschaft und Hochschulen. Wir engagieren uns u. a. in den Bereichen Open Access, Open Source und Open Data.
Die Gruppe Zentrale IT betreut das Fachrechenzentrum und die elektronische Arbeitsplatzinfrastruktur der Beschäftigten des Hochschulbibliothekszentrum und ist für den Betrieb der vielfältigen Dienstleitungen für die Bibliotheken und Wissenschaft des Landes zuständig. Neben der Aufrechthaltung des Betriebs zählen auch regelmäßige projektbedingte Erweiterungen sowie Anpassungen der Infrastruktur an neue Technologien und sich ändernde Bedarfe der Kunden.
IT-Koordinator*in (w/m/d) (Entgeltgruppe 11 TV-L, 100%)
Das erwartet Sie
- Gestaltung des Dokumentationsverfahrens für die IT-Infrastruktur
- Organisation und Überprüfung der Dokumentation
- Management von Wartungs- und Lizenzverträgen der IT-Infrastruktur
- Unterstützung der Gruppenleitung bei Projektleitungen
- Aufstellen und Nachhalten von Projektplänen
- Organisation von Beschaffungen und Ausschreibungen im Bereich IT in Zusammenarbeit mit der Beschaffungsstelle
- Organisation von externen Dienstleistern
Requirements
Vorausgesetzt wird:
- Bachelor Abschluss in Informations-, Projekt-Management oder vergleichbaren Studiengängen
Ihre Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen Vorausgesetzt werden:
- sehr hohe IT-Affinität
- Erfahrung in der Arbeit mit mindestens einem Wiki-System
- Erfahrung im Projektmanagement
- Erfahrung in der Arbeit mit mindestens einem Projektmanagementtool
Von Vorteil sind:
- Erfahrung mit weiteren Dokumentations-Tools
- Kenntnisse in einer Programmiersprache oder in Makro-Programmierung
- Organisationstalent, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
Benefits & conditions
Lassen Sie sich von unseren Angeboten überzeugen
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zu Telearbeit sowie tarifrechtlicher Jahresurlaub
- Eine sichere und leistungsgerechte Vergütung inkl. einer Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte und vermögenswirksamer Leistungen
- Ein umfangreiches und bedarfsorientiertes Fort- und Weiterbildungsangebot
- Moderne Arbeitskultur mit open-door-policy und flachen Strukturen
- Das hbz ist mit dem ÖPNV sehr gut zu erreichen und liegt verkehrsgünstig, zudem sind Tiefgaragen- und Fahrradstellplätze vorhanden
- Beratungs- und Unterstützungsangebote bezüglich der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung
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