IT-Mitarbeiterin / IT-Mitarbeiter

Infrastruktur IT Wartung Administration Windows IT-Koordination Englisch Ausbau Active Directory Kommunikation Support TVöD Telearbeit Automatisierung Datenschutz Deutsch Serviceorientierung Sorgfältige Arbeitsweise, An der Helmut-Schmidt-Universität / Universi-tät der Bundeswehr Hamburg (HSU/UniBw H) ist in der gemeinsamen IT-Koordination der Fakultät Geistes- und Sozialwissenschaften (IT-GWS) ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines

befristet für die Dauer von 2 Jahren zu besetzen.

• Bereitstellung, Administration und Betreuung der fakultären IT-Strukturen und IT-Services
• Wartung und Support der IT-Strukturen und IT-Services
• Pflege und Ausbau der Microsoft Active-Directory Strukturen
• Softwaregestützte Client-Automatisierung und Softwareverteilung im Windows-Umfeld
• Betreuung des PC-Labor
• Support und Unterstützung der Endnutzer für die bereitgestellten Services der IT-GWS

• Abgeschlossene Hochschulbildung (Diplom FH oder Bachelor) in einem IT-geprägten Studiengang

• Sprachkenntnisse in Deutsch mit einem Leistungsstand, welcher mindestens dem Sprachniveau C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens entspricht Darüber hinaus erwünscht:

• Fundierte Kenntnisse aktueller IT- und EDV-Strukturen und Lösungen im skizzierten Aufgabengebiet mit Fokus auf Microsoft-Umgebungen
• Fundierte Erfahrungen mit modernen Automatisierungs- und Softwareverteilungslösungen
• Erfahrungswissen in den Bereichen IT-Infrastruktur, softwaregestützte Lösungen und Support von Endnutzenden im universitären Umfeld
• Erfahrungen in der adressatengerechten Aufbereitung und Darbietung von Informationsmaterialien
• Problemorientierte, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Fähigkeit zur effizienten und verbindlichen Kommunikation

Gesundheitsförderung Parkplatz Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Jahressonderzahlungen, * Lösungs- und Serviceorientierung

• Fremdsprachenkenntnisse in Englisch mit einem Leistungsstand, welcher mindestens dem Sprachniveau B2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens entspricht
• Vermögenswirksame Leistungen
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersversorgung
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit von Telearbeit und mobilem Arbeiten
• DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeberzuschuss bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen
• Möglichkeit der Inanspruchnahme eines Kinderbetreuungsplatzes in einer campusnah gelegenen Kindertagesstätte bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen
• Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot
• Kostengünstige Verpflegungsmöglichkeit in der Campus-Mensa mit drei Mahlzeiten pro Tag
• Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen (Nähere Informationen finden Sie unter: )
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Campus-Gelände
• Möglichkeit zur Nutzung des bundeswehreigenen Carsharings (Nähere Informationen finden Sie unter: ) Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD i. V. m. dem Teilzeit- und Befristungsgesetz. Die Tätigkeiten entsprechen grundsätzlich der Entgeltgruppe 10. Die Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 10 TVöD erfolgt unter Beachtung des 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen (Tätigkeitsmerkmale). Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.