Junior IT-Systemadministrator

• Administration und Betreuung der Windows-Serverlandschaft
• Pflege und Weiterentwicklung der Active-Directory-Umgebung
• Betreuung von Servern, Clients und weiteren Komponenten der IT-Infrastruktur
• Unterstützung bei der Administration von Exchange sowie der Virtualisierungsumgebung
• Betreuung der Netzwerkinfrastruktur inklusive Firewalls und VPN-Lösungen
• Anbindung und Betreuung produktionsnaher IT-Systeme und Maschinen
• Unterstützung der Anwender im 1st- und 2nd-Level-Support
• Analyse und Behebung technischer Störungen
• Unterstützung bei spannenden IT-Infrastrukturprojekten und der kontinuierlichen Optimierung der Systemlandschaft

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, beispielsweise als Fachinformatiker für Systemintegration
• Erste Berufserfahrung in der IT-Systemadministration, idealerweise mindestens ein Jahr
• Gute Kenntnisse in Windows Server, Active Directory und Netzwerktechnologien
• Erste praktische Erfahrungen mit Virtualisierung und idealerweise Exchange
• Grundkenntnisse im Bereich IT-Security
• Interesse daran, sich fachlich weiterzuentwickeln und neue Technologien kennenzulernen
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und ausgeprägte Serviceorientierung
• Führerschein der Klasse B
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Sie möchten Ihre ersten Erfahrungen in der IT-Systemadministration gezielt ausbauen und dabei nicht nur einzelne Teilbereiche betreuen, sondern eine vielseitige IT-Infrastruktur kennenlernen? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie. Für ein etabliertes, mittelständisches Unternehmen aus dem industriellen Umfeld mit Sitz in Wuppertal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior IT-Systemadministrator (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Attraktives Jahresgehalt von bis zu 45.000 Euro
• Sicherer und langfristiger Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Strukturierte und umfassende Einarbeitung
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld
• Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Einblicken in verschiedene Bereiche der IT-Infrastruktur, Weitere Details:
• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: verarbeitende Industrie
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching