Systemadministrator Schwerpunkt IT-Koordination Diakonisches Werk

Kirchenkreisverwaltung Schleswig-flensburg
Nordkirchen, Germany
22 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Compensation
€55,296.0 - €69,816.0
Working hours
Regular working hours
Languages
German

Tech stack

Cyber Security Data Structures Linux Hyper-V Open Source Technology Server Administration Systems Integration Virtualization Technology Information Technology User Administration User Accounts

Job description

Die Kirchenkreisverwaltung Schleswig-Flensburg unterstßtzt mit ihren zentralen Fachbereichen Kirchengemeinden, Kitas, Werke und Einrichtungen im gesamten Kirchenkreis. Unser IT-Team sorgt dafßr, dass rund 1.500 Anwenderinnen und Anwender an unterschiedlichen Standorten zuverlässig arbeiten kÜnnen. Zur Verstärkung unseres Teams schaffen wir eine neue Position mit dem Schwerpunkt Diakonisches Werk. Sie ßbernehmen Verantwortung fßr die Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur des Diakonischen Werks und gestalten gemeinsam mit uns die Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft., Als Teil des IT-Teams der Kirchenkreisverwaltung Schleswig-Flensburg ßbernehmen Sie Verantwortung fßr die IT des Diakonischen Werks. Dabei arbeiten Sie eng mit Ihren Kolleg:innen zusammen und bringen Ihre Fachkenntnisse und Perspektiven ins Team ein. Ihre Aufgaben umfassen:

  • System- und Serveradministration: Verwaltung von Benutzerkonten, Berechtigungen und Datenstrukturen sowie Sicherstellung eines stabilen Systembetriebs
  • IT-Infrastruktur & Netzwerke: Betreuung der Standortvernetzung, Serverumgebungen und VirtualisierungslĂśsungen sowie Analyse und Behebung technischer StĂśrungen
  • IT-Sicherheit & Dokumentation: Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien, Pflege technischer Dokumentationen und UnterstĂźtzung bei der Weiterentwicklung unserer IT-Strukturen
  • Kommunikationssysteme: Betreuung von Telefonie, Internet und E-Mail-Systemen
  • Anwenderbetreuung & Wissenstransfer: UnterstĂźtzung der Mitarbeitenden bei technischen Fragen, DurchfĂźhrung von Schulungen und verständliche Vermittlung von IT-Themen

Requirements

  • Sie verfĂźgen Ăźber eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, beispielsweise als Fachinformatiker:in fĂźr Systemintegration, IT-Systemkaufmann:frau oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Systemadministration mit Kenntnisse in der Administration von IT-Systemen, Netzwerken und Benutzerverwaltung
  • Erfahrung mit Microsoft- und Linux-Systemen sowie Interesse an Virtualisierung (z. B. Hyper-V) und Open-Source-LĂśsungen
  • Verständnis fĂźr IT-Sicherheit, Datenschutz und technische Dokumentation
  • Eine strukturierte und lĂśsungsorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. FĂźr Kommunikation, Dokumentation und Schulungen

Benefits & conditions

Dabei erwartet Sie ein wertschätzendes und kollegiales Team, in dem gegenseitige Unterstßtzung, fachlicher Austausch und ein respektvoller Umgang selbstverständlich sind. Gemeinsam entwickeln wir sichere und zuverlässige IT-LÜsungen fßr die Menschen, die täglich darauf angewiesen sind. Wir suchen: Systemadministrator (m/w/d) Schwerpunkt IT-Koordination Diakonisches Werk

  • Norderdomstraße 15, 24837 Schleswig
  • Zum nächstmĂśglichen Zeitpunkt
  • Vollzeit - 39 Stunden/ Woche
  • unbefristet
  • 4.608,00 bis 5.818,00 EUR brutto pro Monat

Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden Bezahlung nach Entgeltgruppe K 10 Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche: Zusätzliche Altersversorgung Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten. > Positive Work-Life-Balance Gleitzeit und die Option tageweise von zuhause zu arbeiten, schaffen Flexibilität und reduziert Pendelzeiten. Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage Woche, plus frei am 24. und 31. Dezember, anlassbezogene Arbeitsbefreiungen und familienfreundliche Arbeitsplatzgestaltung. Zusätzlich gibt es Angebote für Gesundheit und Wohlbefinden, Freistellungsregelungen und finanzielle Leistungen für unsere Mitarbeitenden (z.B. Fitness, E-Bike Zuschuss oder Jobticket). > Faire Vergütung und Sozialleistungen Freuen Sie sich auf Bezahlung gemäß des Tarifvertrags . Diese ist abhängig von der Berufserfahrung und von den konkreten Aufgaben. Enthaltene Sozialleistungen sind z.B. Sonderzahlungen im Juni und November sowie zusätzliche Altersvorsorge. > Weiterentwicklung Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. Fahrrad/ E-Bike Zuschuss oder Zuschuss ÖPNV Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket ÖPNV. Mitarbeitendenrabatte Attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode oder Wohnen der Anbieter Corporate Benefits, WGKD und andere. Externe Beratung Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden - Employee Assistance Program (EAP). > Unternehmenskultur, die Gutes tut Zum lutherischen Selbstverständnis der gehört es, dass wir Menschen in allen Lebenslagen und Phasen beistehen: ob bei der Geburt, in den Familien, beim Erwachsenwerden und Heiraten, ob in Krisen oder Einsamkeit, im Leben wie zuletzt im Sterben. Unsere Mitarbeitenden sind Teil unserer wertschätzenden Unternehmenskultur und tun Gutes. Ergonomischer Arbeitsplatz Höhenverstellbare Schreibtische, Monitore und Zubehör für komfortables Arbeiten. Übersicht der tariflichen Vergütung in den Entgeltgruppen nach dem Wen wir brauchen

About the company

Die Kirchenkreisverwaltung nimmt mit mehr als 80 Mitarbeitenden die Verwaltungsgeschäfte fßr unsere Kirchengemeinden, Kirchengemeindeverbände, Dienste, Werke und Einrichtungen des Kirchenkreises wahr. Dazu gehÜren unter anderem die Personalverwaltung, Haushaltsplanung, IT und Finanzbuchhaltung sowie die Betreuung von Bau- und Liegenschaftsangelegenheiten, Friedhofs-, Kirchenbuch- und Meldewesen. Als Teil des Ev.-Luth. Kirchenkreises Schleswig-Flensburg mit rund 1.800 Mitarbeitenden handeln wir nach den Werten Glaube, Liebe und Hoffnung. Diese Werte prägen unser tägliches Handeln - in der Unterstßtzung der Gemeinden, in der Zusammenarbeit von Haupt- und Ehrenamtlichen und in der Wahrnehmung unserer vielfältigen Aufgaben. Wir arbeiten gemeinsam, in Vielfalt, und sorgen dafßr, dass unsere Kirchengemeinden und Einrichtungen effizient und verantwortungsvoll unterstßtzt werden. Mehr ßber die Kirchenkreisverwaltung erfahren Sie unter: Was sonst noch wichtig ist

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