Senior Developer / Microsoft Dynamics 365 Business Central
Passion for People GmbH
Stuttgart, Germany
1 day ago
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Role details
Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Expert
Compensation
€65,000.0 - €90,000.0
Working hours
Shift work
Languages
English, German
Job source
Tech stack
Information Technology
Microsoft Business Central
Job description
- Sie sind für die Entwicklung, Erweiterung und Umsetzung von Lösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central zuständig
- Sie übernehmen die Übersetzung in tragfähige technische Konzepte
- Sie arbeiten eng mit dem internen Teams im Kundenprojekt zusammen
- Sie sind für die technische Beratung und deren Umsetzung und Durchführung von Tests zuständig
Requirements
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare IT Berufsausbildung
- Sie bringen idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central, sowie gute Kenntnisse der Programmiersprache AL mit.
- Sie können bereits Erfahrung mit Erweiterungskonzepten, Schnittstellen und Integrationen von ERP-Systemen vorweisen.
- Sie arbeiten selbstständig, strukturierte und lösungsorientiert.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher)
Benefits & conditions
- Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur
- Community Kultur und kollegiale Teamarbeit
- Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan
- Ein attraktives Vergütungsmodell
- Firmenfahrzeug zur Privatnutzung
- Eine unbefristete Festanstellung
About the company
Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie.
Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten.
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