Ausbildung Fachinformatiker für Systemintegration 2027

Diese anerkannte Berufsausbildung dauert 3 Jahre und bietet im Anschluss großartige Zukunftsperspektiven. Im Verlauf der Ausbildung lernen die Auszubildenden die vielfältigen Arbeitsbereiche in der IT-Abteilung kennen und können selbst mitgestalten!

Die Auszubildenden lernen in der Ausbildung: wie man als Teil des First-Level Support Teams internen Kollegen hilft IT-Probleme zu lösen

wie man Hard- und Softwarekomponenten implementiert und in Betrieb nimmt

worauf man beim Testen von Systemen achten muss und wie man technische Fehler analysiert und behebt

wie Netzwerkarchitekturen voneinander unterschieden werden

welche Vorkehrungen in Bezug auf Cyber Security zu treffen sind und wie die IT-Sicherheit gelebt wird

IT Standards zu definieren und diese zu implementieren

Sehr guten Realschulabschluss, Fachhochschulreife oder Abitur

Gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse

Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Engagement

Teamfähigkeit setzen wir voraus

Hohes Interesse an Computertechnologie und technisches Verständnis

Erste Berufserfahrung in Verbindung von Theorie und Praxis. Beides bietet die optimale Basis für einen Start in Ihre Karriere! Weiterentwicklung durch fachliche sowie persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten Eine 35-Stunden-Woche mit attraktivem Ausbildungsgehalt inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage tariflichen Jahresurlaub Unterstützung von Beginn an durch Auszubildende, Studenten, Mitarbeiter sowie unsere qualifizierten Ausbilder, damit Du dich schnell bei uns einfinden kannst Modernste Kommunikationsmittel, einen kostenfreien Parkplatz, tolle Firmen- und Teamevents, diverse Produkt- und Servicevergünstigungen wie Gesundheitsvorsorge, Fitnessangebote und vieles mehr Förderung von Eigeninitiative und Engagement Den Einblick in einen internationalen Technologiekonzern Bei sehr guten Leistungen ist ein Einsatz im Ausland oder einem anderen Standort in Deutschland möglich

Pfeiffer Vacuum+Fab Solutions setzt sich als Arbeitgeber für Chancengleichheit und die Unterstützung von Minderheiten ein und diskriminiert nicht aufgrund ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, nationaler Herkunft, Behinderung oder eines gesetzlich geschützten Status.