(Junior) Cloud Platform Engineer DevOps

• Software- & Plattformentwicklung: Du entwickelst Cloud-Native-Plattformen nach modernen Prinzipien und baust zukunftsfähige Lösungen mit Fokus auf Kubernetes auf.
• Kundenberatung: Du unterstützt bei der Beratung unserer Kunden und schätzt den sinnvollen Einsatz von Services in der Cloud hinsichtlich Aufwand, Kosten und Wartung ein.
• Prozessoptimierung & Automatisierung: Du begleitest die Implementierung und Wartung moderner Release-Prozesse auf Basis von CI/CD-Technologien (z. B. Azure DevOps, GitLab/GitHub).
• Kulturentwicklung: Du lebst eine aktive DevOps-Kultur im Team und trägst diese Philosophie gemeinsam mit uns aktiv zu unseren Kunden.

• Ausbildung: Du hast idealerweise ein Informatik-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen - entscheidend ist für uns jedoch dein fundiertes technisches Verständnis.
• Praxiserfahrung: Du bringst erste praktische Cloud- und DevOps-Erfahrung mit, die du im Rahmen von Praktika, Werkstudententätigkeiten oder ersten IT-Projekten gesammelt hast.
• Tools: Du hast grundlegende Erfahrung mit Infrastructure-as-Code-Werkzeugen (z. B. Ansible oder Terraform) und besitzt gute Programmierkenntnisse in Java, Golang oder Python. Zudem verfügst du über (erste) Kenntnisse in Kubernetes.
• Methodenkompetenz: Du bringst ein großes Interesse für die DevOps-Philosophie mit und hast Lust, diese im Projektalltag aktiv zu leben.
• Reisebereitschaft: Du bist zu gelegentlichen Reisen innerhalb Deutschlands bereit.
• Sprachkenntnisse: Du verfügst über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Wir bei MaibornWolff sind ein inhabergeführtes, mittelständisches IT-Beratungsunternehmen mit über 30 Jahren Expertise. Mit rund 800 Mitarbeitenden beraten wir unsere Kunden bei ihren Digitalisierungsstrategien und entwickeln moderne, individuelle Softwarelösungen. 2024 sind wir in die Lünendonk-Liste der “führenden mittelständischen IT-Beratungen in Deutschland” aufgestiegen - ein Erfolg, auf den wir stolz sind.

Die Projektwelten sind genauso vielfältig wie unsere Kunden. Im Entwicklungsalltag leben wir die DevOps-Kultur intern und tragen sie aktiv zu unseren Kunden. Denn in Zeiten von Infrastructure-as-Code ist die enge Zusammenarbeit von Softwareentwicklung und Betrieb noch wichtiger geworden. In unseren crossfunktionalen Teams legen wir größten Wert auf eine ausgeprägte Fehler- und Lernkultur. Wir arbeiten stets agil und partnerschaftlich - ob bei Neuentwicklungen, komplexen Cloud-Migrationen oder technischen Audits., * New Work. Home Office & Office, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, Arbeitszeitkonto, Sabbatical.

• Weiterbildung. 1,5 Bruttomonatsgehälter stehen jährlich bereit, damit du deinen Horizont erweitern kannst.
• Moderne Hard- und Software. iPhone, MacBook, Lenovo-Notebook, moderne Büroausstattung.
• Forschung & Entwicklung. Stecke deine Nase bewusst auch in andere Themen rein.
• Mitarbeiterevents. Ob Firmenseminare im Sommer oder Weihnachtsfeiern, wir feiern die kleinen und großen Anlässe.
• Betriebliche Leistungen. Zuzahlung zur betrieblichen Altersvorsorge, Mobilitätsbudget, Sport-Angebot und Mitarbeiterrabatte., 850 kluge Köpfe, drei Länder, eine Mission: Wir bei MaibornWolff verwenden Technologie so, dass sie echten Mehrwert liefert. Kein Over-Engineering, kein Tech-Hype, sondern smarte Software-Lösungen, die das Business weiterbringen. Wir setzen auf das Wesentliche: Technologie, die echten Nutzen schafft. Klar, effizient und sinnvoll.

Warum uns unsere Kunden lieben? Wir sind nicht bequem und suchen nicht die einfachste, sondern die richtige Lösung - und zwar als Partner mit unseren Kunden. Wir sind proaktiv und im Zweifel sprechen wir auch die unangenehmen Wahrheiten aus. Wir hören genau hin, analysieren gründlich und denken vom Ziel her. Statt blindem Trend-Hopping setzen wir auf bewährte Technologien, die unseren Kunden helfen, ihre Geschäftsziele langfristig zu erreichen.