SAP IS-U Consultants Schwerpunkt Abrechnung
binaroo technologies GmbH
Hamburg, Germany
3 months ago
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Role details
Contract type
Permanent contract
Employment type
Part-time / full-time
Experience level
Experienced
Experience required
3 years minimum
Working hours
Shift work
Job source
Tech stack
SAP (Applications)
SAP IS-U
Test Management
Information Technology
SAP S/4HANA
Job description
- SAP Beratung und/ oder Entwicklung energiewirtschaftlicher Prozesse mit Schwerpunkt Abrechnung / Tarifierung sowie Marktkommunikation und Kundenserviceprozessen
- Projektmitarbeit, Projektleitung sowie Support in SAP IS-U sowie S/4HANA Projekten im Bereich Energieversorgung
- Konzeption, Vorbereitung und DurchfĂŒhrung von Kundenworkshops und Schulungen
- Entwicklung und/ oder Beratung von Lösungs- und Testkonzepten sowie Evaluierung und Umsetzung
Requirements
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich der Energiewirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder Betriebswirtschaft
Kenntnisse & FĂ€higkeiten
- Kenntnisse energiewirtschaftlicher Prozesse mit Schwerpunkt Abrechnung und Tarifierung
- Fundierte Kenntnisse im SAP IS-U und S/4HANA Utilities, idealerweise Erfahrung in der (Teil-)Projektleitung
- Erfahrung in SAP IS-U Implementierungsprojekten sowie Customizing
- Erfahrung in Marktkommunikation, Change-Management, Cut-Over-AktivitÀten und Testmanagement von Vorteil
- MobilitĂ€t und FlexibilitĂ€t fĂŒr den Einsatz bei Kund:innen mit moderater Reisebereitschaft
Praxiserfahrung
- Mindestens drei Jahre SAP Erfahrung als Berater oder Key User in der Energiewirtschaft
- MehrjÀhrige Projekterfahrung in den Bereichen Beratung, Customizing oder Entwicklung im SAP Umfeld
Motivation
- Begeisterung fĂŒr Neues, Motivation zur permanenten Weiterbildung
- Kundenorientiertes Denken und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- SpaĂ an der Zusammenarbeit im Team
- Bereitschaft zur ReisetÀtigkeit
Benefits & conditions
- Spannende Aufgaben und Projekte, an denen man wachsen kann, bei fest am Markt etablierten Unternehmen
- Ein professionelles Umfeld
- Nette, zuverlÀssige und kompetente Kollegen
- RegelmĂ€Ăige Fortbildungsveranstaltungen und individuelle Förderung
- Ein offenes, von flachen Hierarchien geprÀgtes Arbeitsumfeld
- FreirĂ€ume und UnterstĂŒtzung fĂŒr eigene Ideen, Projekte und Spezialisierungen
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