Responsable Systèmes & Réseaux H/F

Externatic
Cholet, France
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Compensation
€55,000.0 - €65,000.0
Working hours
Regular working hours

Tech stack

Microsoft Windows Active Directory Antivirus Softwares Cloud Computing Cyber Security Data Security Linux Hypervisor Virtual Private Networks (VPN) Windows Servers Network Architecture Routing
+11 more
Windows PowerShell TCP/IP Virtual Local Area Networks Virtualization Technology Wi-Fi Technology Scripting Data Server Interface Firewalls (Computer Science) Web Filtering Veeam Vmware

Job description

Estce que vous aimez…

  • travailler sur des projets concrets qui améliorent la performance des systèmes et simplifient la vie des utilisateurs ?
  • évoluer dans un environnement où la tech est un levier d’efficacité et d’impact ?
  • une culture qui allie rigueur, qualité de service et engagement écologique ?
  • collaborer avec des équipes variées ?, Rattaché(e) au DSI, vous êtes responsable de la disponibilité, de la performance, de la sécurité et de l’évolution des infrastructures IT du Groupe. À la croisée du management opérationnel et de l’expertise technique, vous garantissez un SI robuste et sécurisé, en adéquation avec les enjeux de développement du Groupe.

Vous pilotez également le portefeuille des projets d’infrastructure, les partenaires techniques ainsi que le budget de votre périmètre.

Au quotidien, vos missions s’articuleront en 5 axes :

management et pilotage d’équipe

  • organiser, prioriser et suivre l’activité de votre équipe composée de 6 collaborateurs, tout en assurant leur montée en compétences
  • animer les réunions d’équipe et favoriser le partage des connaissances
  • participer à l’intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs
  • fédérer l’équipe autour d’objectifs communs afin de favoriser une dynamique de travail collaborative
  • assurer une communication fluide avec les différents services de l’entreprise

exploitation et MCO

  • garantir la disponibilité, la performance et la fiabilité des infrastructures systèmes et réseaux
  • superviser le traitement des incidents et demandes de niveau 3 et intervenir sur les situations complexes
  • piloter la supervision, le monitoring et les dispositifs d’alerte
  • piloter les opérations de maintenance préventive et corrective

pilotage des projets d’infrastructure

  • construire, prioriser et piloter le portefeuille des projets infrastructure
  • piloter les projets d’évolution des systèmes, réseaux, solutions de stockage, virtualisation et sauvegarde
  • participer aux choix d’architecture et définir les orientations techniques
  • piloter le déploiement de nouvelles solutions et leur intégration aux infrastructures du Groupe
  • optimiser les architectures et configurations existantes pour renforcer performance, disponibilité et sécurité
  • piloter les prestataires et partenaires techniques intervenant sur votre périmètre
  • participer à la conception des architectures mises en oeuvre dans le cadre des prestations clients

cybersécurité

  • collaborer étroitement avec le RSSI, dans la définition et le déploiement de la feuille de route cybersécurité sur le périmètre infrastructures
  • piloter la mise en oeuvre des actions de renforcement de la cybersécurité des infrastructures systèmes et réseaux (durcissement des configurations, gestion des vulnérabilités, segmentation réseau, sécurisation des accès, supervision de sécurité, etc.)
  • veiller au respect des normes et standards de sécurité du Groupe
  • contribuer à l’identification et à la maîtrise des risques liés aux infrastructures

veille et évolution du SI

  • assurer une veille technologique sur les systèmes, réseaux, infrastructures et solutions de cybersécurité
  • identifier les opportunités d’optimisation et proposer de nouvelles solutions techniques
  • contribuer à la définition de la feuille de route technique et aux projets de transformation du SI

Requirements

Systèmes & réseaux : Windows Server, Linux, TCP/IP, VLAN, routage, VPN, Wi-Fi, Active Directory, Exchange

  • Cloud & collaboration : Microsoft 365 (maîtrise indispensable)
  • Virtualisation, stockage & sauvegarde : VMware, Veeam
  • Supervision & sécurité : monitoring, firewalls, antivirus, antispam, proxy, filtrage web, MFA
  • Automatisation : PowerShell et scripting
  • Cybersécurité : bonnes pratiques, gestion des vulnérabilités et des risques, Ce que vous apportezHard skillsexpérience confirmée dans l’administration et l’évolution d’infrastructures systèmes et réseaux solide expérience en management d’équipeexpertise en pilotage de projets techniques d’envergure dans un environnement multisites ou PME structuréeSoft skillsleadershipcapacité à fédérersens des prioritéscapacité d’adaptation et sens de l’analyseLe process* Traitement candidature et RDV avec Pierre Seghier* 2 à 3 RDV côté client, * expérience confirmée dans l’administration et l’évolution d’infrastructures systèmes et réseaux
  • solide expérience en management d’équipe
  • expertise en pilotage de projets techniques d’envergure dans un environnement multisites ou PME structurée

Soft skills

  • leadership
  • capacité à fédérer
  • sens des priorités
  • capacité d’adaptation et sens de l’analyse, Management d’équipe Logiciels de protection-sécurité des données et du réseau PowerShell VEEAM Linux Routage Veille technologique Management opérationnel Windows Server Conduite de projet Proxy Capacité d’adaptation VPN VLAN Scripting Qualité fédératrice Cyber-sécurité Pare-feu Hyperviseurs

Benefits & conditions

poste basée au nord de Cholet - contexte international

  • statut cadre : télétravail + 6 jours de récupération par an
  • divers avantages : participation, tickets restaurants, CSE, chèques cadeaux/vacances…

About the company

Créé il y a 15 ans, Externatic est l’un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés “Informatique, Data & Cybersécurité” à voir le jour en France.

Notre credo est simple : “permettre à nos candidats, via notre réseau, d’accéder au marché caché et d’être recrutés uniquement au sein d’entreprises finales (0% d’ESN).

Externatic en bref :

  • 15 ans de professionnalisme sur le recrutement “tech” externalisé pour des entreprises HORS ESN
  • Près de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
  • Près de 30 consultants
  • Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, …
  • Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et parapublics, …
  • Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, Devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
  • Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d’entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, …

Pour en savoir plus et découvrir d’autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site !

Nous accompagnons un acteur historique des technologies de l’information, présent sur l’ensemble du cycle de vie des solutions IT, avec une forte ambition de concilier innovation, performance et responsabilité écologique. Avec ses 500 collaborateurs répartis en Europe et en Afrique, l’entreprise se distingue comme un partenaire de confiance pour plus de 5 000 clients et partenaires, en proposant une offre complète couvrant l’intégralité du cycle de vie des technologies, de l’innovation aux solutions durables.

Chaque année, de nombreux recrutements viennent renforcer des équipes pluridisciplinaires autour du développement, de l’infrastructure, la cybersécurité, du support et de la gestion de projets, pour soutenir la croissance et les projets d’innovation., Créé il y a 15 ans, Externatic est l’un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés “Informatique, Data & Cybersécurité” à voir le jour en France. Notre credo est simple : “permettre à nos candidats, via notre réseau, d’accéder au marché caché et d’être recrutés uniquement au sein d’entreprises finales (0% d’ESN). Externatic en bref :15 ans de professionnalisme sur le recrutement “tech” externalisé pour des entreprises HORS ESNPrès de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale Près de 30 consultants Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, …Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et parapublics, …Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, Devops, administrateur

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