Consultor/A Sap Btp Integraciones

En Indra Group, Tech for the future.Impulsamos la transformación digital con impacto real, conectando tecnología, conocimiento sectorial y talento global para desarrollar soluciones de alto valor para nuestros clientes.¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales!Queremos incorporar un/aSAP BTP Integration Consultantcon experiencia en integración SAP para unirse a un proyecto de transformación y desarrollo de integraciones dentro de nuestro entorno SAP.¿Qué harás?Desarrollar y construir las integraciones planificadas dentro del proyecto.Diseñar y desarrollar interfaces SAP de forma autónoma.Trabajar conSAP Cloud Integration / SAP Integration Suite.Participar en proyectos de implantación y mantenimiento evolutivo SAP.Analizar y resolver incidencias complejas relacionadas con integraciones.Participar en la evolución y desarrollo de soluciones sobreSAP BTP.¿Qué buscamos en ti?No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos.¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar!Entre2 y 6 años de experiencia en integración SAP.Mínimo2 años de experiencia trabajando con SAP Cloud Integration o SAP Integration Suite.Experiencia desarrollandointerfaces de forma autónoma.Experiencia en proyectos deimplantación o mantenimiento evolutivo SAP.Experiencia enresolución de incidencias complejas de integración.Conocimientos avanzados deSAP BTP (Business Technology Platform).¿Qué te ofrecemos?Proyectos innovadores y de alto alcance:Trabajarás con tecnologías de vanguardia y participarás en proyectos de transformación digital.Plan de carrera adaptado a ti:Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.Autonomía y Flexibilidad:Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.Estabilidad y futuro:Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de ** profesionales, con seguridad financiera.Días de vacaciones + días de libre disposición.Ambiente cercano y transparente:Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.Formación continua:En Open University y Udemy for Business, ¡con más de *** cursos para especializarte!Descuentos y ventajas para empleados:Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.¿Cómo es nuestro proceso de selección?Revisión de tu perfil:Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.Primera toma de contacto (5-10 min):Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo!Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.Entrevista técnica:Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias.También exploraremos tus conocimientos técnicos.Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).Entrevista con el equipo de atracción de talento:Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match.Oferta y bienvenida:Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!Tiempo estimado de proceso: 2-3 semanas.Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social.Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.¡INDRA es empresa Top Employer **!Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

Entre2 y 6 años de experiencia en integración SAP. Mínimo2 años de experiencia trabajando con SAP Cloud Integration o SAP Integration Suite. Experiencia desarrollandointerfaces de forma autónoma. Experiencia en proyectos deimplantación o mantenimiento evolutivo SAP. Experiencia enresolución de incidencias complejas de integración. Conocimientos avanzados deSAP BTP (Business Technology Platform).

Proyectos innovadores y de alto alcance:Trabajarás con tecnologías de vanguardia y participarás en proyectos de transformación digital. Plan de carrera adaptado a ti:Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Autonomía y Flexibilidad:Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Estabilidad y futuro:Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de ** profesionales, con seguridad financiera. Días de vacaciones + días de libre disposición. Ambiente cercano y transparente:Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Formación continua:En Open University y Udemy for Business, ¡con más de ***** cursos para especializarte! Descuentos y ventajas para empleados:Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., Entrevista técnica:Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento:Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match. Oferta y bienvenida:Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado de proceso: 2-3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

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