Data-analist Sociaal Domein

Jij bent de ervaren data-analist die verantwoordelijk is voor het analyseren van data om inzicht te krijgen in maatschappelijke vraagstukken. Je ontwikkelt informatieproducten zoals dashboards en rapportages. Je werkt zelfstandig binnen het sociaal domein, maar doet dit in nauwe samenwerking met beleidsadviseurs, producteigenaren, ICT-specialisten, en andere data- en informatiecollega’s.

Jij houdt je bezig met de volgende werkzaamheden:

• Het ophalen van informatiebehoeften bij product-eigenaren en stakeholders
• Vertalen van informatiebehoeften naar indicatoren, analyses en informatieproducten
• Ontwikkelen van dashboards, rapportages en andere analyseproducten met inhoudelijke duiding
• Analyseren en combineren van data uit interne en externe bronnen
• Toetsen en verbeteren van datakwaliteit
• Presenteren van inzichten aan collega’s en management

• Minimaal een HBO werk- en denkniveau
• Ervaring met het ontwikkelen van dashboards en analyses met Power BI. Het is een pre als je hierin verder bent doorontwikkeld
• Kennis van BI-concepten en datamodellering (bijvoorbeeld Kimball), databases, SQL
• Ervaring met het werken en combineren van verschillende databronnen (zoals bijvoorbeeld ZorgNed)
• Affiniteit met privacy en securitykaders (zoals AVG en BIO)
• Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe analyses begrijpelijk te maken voor collega’s
• Affiniteit met het sociaal domein
• Affiniteit met cijfers én in staat deze om te zetten in begrijpelijke taal
• Je bent proactief en initiatiefrijk
• Je herkent je in onze kernwaarden Lef, Samen en Trots

Een uitdagende en afwisselende functie binnen de teams uitvoering sociaal domein, samenleving en gebiedsregie bestaande uit totaal 38 personen waarin je jouw talenten als data-analist kunt inzetten binnen een dynamische omgeving.

Een omgeving waarbinnen jij de kans krijgt om je te ontwikkelen. Daar zetten we graag uitstekende arbeidsvoorwaarden tegenover, zoals:

• Je salaris bedraagt maximaal € 5624,- bruto per maand o.b.v. 36 u/wk (inschaling in schaal 10 afhankelijk van je werkervaring)
• Je ontvangt een individueel keuzebudget van 17,05 %, dat je naar eigen inzicht inzet. Bijvoorbeeld voor extra salaris, vakantiedagen of opleidingen
• Werktelefoon en laptop
• Studiemogelijkheden
• Je bouwt een keuzepensioen op bij ABP
• Een werkweek van 24 uur
• Je treedt in dienst voor een jaar, bij wederzijdse tevredenheid is een vast contract een mogelijkheid

Werken bij de gemeente Zaltbommel https://www.werkenbijgemeentezaltbommel.nl/) betekent deel uitmaken van een dynamisch organisatie met een open werksfeer. Onze 160 medewerkers werken vanuit het gemeentekantoor en de gemeentewerf in de historische stad Zaltbommel en het omliggende buitengebied met elf dorpen. De gemeente is goed bereikbaar naast de A2 en met een directe treinverbinding vanuit Utrecht en Den Bosch. Ontdek de vele mogelijkheden bij de gemeente Zaltbommel en groei mee in een ambitieuze organisatie!

Open werksfeer, goed bereikbaar en uitstekende arbeidsvoorwaarden. Dat is werken bij de gemeente Zaltbommel in een notendop. Wij kennen weinig hiërarchie en iedereen loopt bij elkaar naar binnen. Het gemeentekantoor staat vlak naast de A2 en er is een rechtstreekse treinverbinding vanuit Utrecht en Den Bosch. Tel daar nog een gratis parkeerplek voor de deur bij op en je hebt het recept voor een ideale werkomgeving.

Over de gemeente Zaltbommel

De gemeente Zaltbommel ligt naast de A2, vlakbij Den Bosch en maar 30 minuten van Utrecht. Naast de historische (binnen)stad Zaltbommel is er het buitengebied dat verdeeld is over 11 dorpen. De ongeveer 160 vaste werknemers werken vanuit het gemeentekantoor in Zaltbommel en de gemeentewerf. Het dagelijks onderlinge contact buiten het inhoudelijke werk is goed. Daarnaast zijn er groepen op basis van gezamenlijke interesses, zoals ‘The young ones’. Dit is een groep jonge collega’s die samenkomen om hun ervaringen bij de gemeente Zaltbommel te delen.

Samen werken voor de Bommelerwaardse samenleving

In de Bommelerwaard werkt de gemeente Zaltbommel nauw samen met de gemeente Maasdriel. Zij worden ondersteund door de Bedrijfsvoeringseenheid Bommelerwaard (BVEB), die voor beide gemeenten verantwoordelijk voor de bedrijfsvoeringstaken op het gebied van financiën, informatisering en automatisering, juridische zaken en human resource management. Aan de basis van de samenwerking staan de ‘Bommelerwaarden’; trots, lef en samen.