Devops Engineer - Network And Security Startup

CONVOTIS Iberia, previously Teralco Group, se centra en ayudar a las empresas a mejorar su rendimiento y eficiencia mediante tecnología innovadora.Con más de 20 años de experiencia, hemos apoyado a numerosas compañías a implementar soluciones tecnológicas.En CONVOTIS Group sumarás con tu experiencia y habilidades, influirás en la toma de decisiones y tendrás un camino de desarrollo profesional.Contarás con 100% de flexibilidad para decidir dónde trabajar (oficina o remoto), seguro médico disponible y la posibilidad de asistir a eventos y formaciones.Tendrás vacaciones a tu gusto y un equipo de apoyo.Al menos 3 años de experiencia laboral.Experiencia en Cloud, especialmente en Azure y Azure DevOps.Experiencia en Jenkins y Groovy.Experiencia en GIT, Bash y Docker.Experiencia en Terraform y Kubernetes.Capacidad para trabajar en equipo y de manera independiente.Nivel de inglés B2.Residencia y permiso de trabajo en ESPAÑA OBLIGATORIA.En CONVOTIS Iberia, estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades en el empleo, asegurando un entorno inclusivo y respetuoso para todas las personas, sin importar su raza, nacionalidad, etnia, color de piel, religión, sexo, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad o expresión de género, o su condición de veterano.En cumplimiento con el Real Decreto *****, priorizamos la formación y la idoneidad de cada persona para el puesto, manteniendo criterios claros y no discriminatorios, incluyendo la no discriminación por orientación sexual, identidad de género o expresión de género.

Al menos 3 años de experiencia laboral. Experiencia en Cloud, especialmente en Azure y Azure DevOps. Experiencia en Jenkins y Groovy. Experiencia en GIT, Bash y Docker. Experiencia en Terraform y Kubernetes. Capacidad para trabajar en equipo y de manera independiente. Nivel de inglés B2. Residencia y permiso de trabajo en ESPAÑA OBLIGATORIA. En CONVOTIS Iberia, estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades en el empleo, asegurando un entorno inclusivo y respetuoso para todas las personas, sin importar su raza, nacionalidad, etnia, color de piel, religión, sexo, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad o expresión de género, o su condición de veterano. En cumplimiento con el Real Decreto *****, priorizamos la formación y la idoneidad de cada persona para el puesto, manteniendo criterios claros y no discriminatorios, incluyendo la no discriminación por orientación sexual, identidad de género o expresión de género.