Ingénieur Support Technique H/F

Au sein de la Direction Technique de la Division Roues & Freins de Safran Landing Systems, vous intégrerez l’équipe Support Programmes & Opérations du Département Matériaux de Friction. Cette équipe effectue le support technique à la production des disques de frein aéronautique en composite Carbone/Carbone et leur Protection Anti-Oxydation pour les usines de France, Etats-Unis et Malaisie. Elle apporte également son soutien aux équipes de la Division en charge des Programmes pour toute problématique liée à ces produits : c’est en particulier dans ce deuxième domaine que s’inscrit le poste dont cette offre fait l’objet.

Ainsi, les missions principales du poste sont :

1/ Être point focal de l’équipe et du département pour toutes sollicitations concernant le support aux Programmes, et pilote des actions associées. Vous serez en particulier responsable de la fourniture d’analyses et données techniques demandées dans le cadre des activités suivantes :

• Fourniture des réponses aux RFI/RFP (Request For Information / Request For Proposal) des avionneurs dans leurs phases d’avant-projet
• Conception et industrialisation des Programmes en développement, jusqu’à leur certification auprès des autorités
• Suivi en service des Programmes incluant d’éventuelles réponses aux clients vis-à-vis d’évènements rencontrés en service Ce travail nécessitera de spécifier et coordonner des études impliquant les techniciens, ingénieurs et experts du reste de l’équipe et du département

2/ Être responsable de la gestion de configuration de la définition technique matériaux & procédés des matériaux Carbone/Carbone et de leur Protection Anti-Oxydation. A ce titre :

• Vous piloterez les changements de définitions existantes, préparerez et livrerez les nouvelles définitions des programmes en développement selon les procédures applicables. Vous vous appuierez pour cela sur les ingénieurs du reste de l’équipe pour construire les justifications techniques associées
• Vous piloterez la construction des définitions des futurs matériaux Carbone/Carbone et leur Protection Anti-Oxydation. Vous animerez et coordonnerez cette activité auprès des techniciens, ingénieurs et experts des équipes R&T réalisant la montée en maturité de ces produits. Vous vous appuierez des outils de type AMDEC. Vous serez garant de la qualité des documents de définition livrés, et de la méthodologie utilisée pour leur construction. Vous préparerez les dossiers de justifications techniques associés et assurerez leur traçabilité, et serez amené à les présenter aux différentes fonctions clientes ou approbatrices (audit technique, programmes, qualité, navigabilité, …)

3/ Contribuer aux activités de support technique à la production réalisées par l’équipe, comme la construction de justifications attendues dans le cadre du traitement de non-conformités ou la validation de dossiers industriels.

De formation Ingénieur en génie des matériaux & procédés ou génie mécanique, vous avez une expérience d’au moins 5 ans dans des équipes Méthodes Industrielles ou Bureau d’Etude, idéalement dans une industrie de matériaux composite et/ou dans le secteur aéronautique. Vous avez l’habitude de travailler dans un secteur d’activité avec des standards normatifs exigeants. Une connaissance de la réglementation de la conception et de la production aéronautique serait un plus (EASA Part 21). Vous êtes rigoureux (se), assertif(ve) et résilient(e). Sensible aux exigences qualité / coût / délai, vous avez un bon esprit d’équipe et savez gérer de nombreuses interfaces (Direction Industrielle, Programmes, Qualité…) y compris à l’international., De formation Ingénieur en génie des matériaux & procédés ou génie mécanique, vous avez une expérience d’au moins 5 ans dans des équipes Méthodes Industrielles ou Bureau d’Etude, idéalement dans une industrie de matériaux composite et/ou dans le secteur aéronautique. Vous avez l’habitude de travailler dans un secteur d’activité avec des standards normatifs exigeants. Une connaissance de la réglementation de la conception et de la production aéronautique serait un plus (EASA Part 21). Vous êtes rigoureux (se), assertif(ve) et résilient(e). Sensible aux exigences qualité / coût / délai, vous avez un bon esprit d’équipe et savez gérer de nombreuses interfaces (Direction Industrielle, Programmes, Qualité…) y compris à l’international.

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AMDEC Rigueur et méthode

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l’aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l’espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l’environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 31,3 milliards d’euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World’s Best Companies 2025 » du magazine TIME.

SLS est le leader mondial des trains d’atterrissage, roues & freins, et systèmes associés, pour avions civils, militaires, hélicoptères. Nous maîtrisons l’ensemble du cycle de vie de nos produits, de la conception et la fabrication jusqu’à la maintenance.

Envie d’évoluer dans un environnement international, stimulant et bienveillant, au sein d’une entreprise à taille humaine ? Rejoignez-nous !

Vous ne remplissez pas 100 % des critères ? Ce n’est pas un frein pour nous. Ce que l’on recherche avant tout, ce sont des personnes créatives et engagées !

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d’emploi., Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l’aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l’espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l’environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 31,3 milliards d’euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World’s Best Companies 2025 » du magazine TIME.SLS est le leader mondial des trains d’atterrissage, roues & freins, et systèmes associés, pour avions civils, militaires, hélicoptères. Nous maîtrisons l’ensemble du cycle de vie de nos produits, de la conception et la fabrication jusqu’à la maintenance. Envie d’évoluer dans un environnement international, stimulant et bienveillant, au sein d’une entreprise à taille humaine ? Rejoignez-nous ! Vous ne remplissez pas 100 % des critères ? Ce n’est pas un frein pour nous. Ce que l’on recherche avant tout, ce sont des personnes créatives et engagées !Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d’emploi.