Responsable Informatique - Responsable IT H/F

Pilotez l’infrastructure IT et garantissez la disponibilité, la performance et la sécurité des systèmes.

• Définissez et déployez la stratégie IT, en cohérence avec les enjeux industriels et business de l’entreprise.
• Supervisez les projets de transformation digitale et accompagnez les équipes dans leur mise en oeuvre.
• Garantissez la cybersécurité et la protection des données, en lien avec les exigences réglementaires.
• Managez et coordonnez les prestataires et partenaires IT, en veillant à la qualité et aux coûts des prestations.
• Accompagnez les utilisateurs et les métiers dans l’évolution de leurs outils et de leurs usages numériques.
• Pilotez les budgets IT et optimisez les investissements technologiques.
• Anticipez les évolutions technologiques et proposez des solutions permettant d’améliorer la performance de l’entreprise.

Vous êtes idéalement issu d’une formation supérieure en informatique (Bac +5 minimum), vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans les systèmes d’information, idéalement acquise dans un environnement industriel.Vous disposez de solides compétences en infrastructures réseaux, systèmes et sécurité informatique, ainsi qu’une bonne maîtrise des enjeux liés à la cybersécurité et à la conformité (RGPD, ISO 27001).Vous avez une expérience en gestion de projets IT et connaissez les principaux environnements Cloud (Azure, AWS et/ou GCP). Des connaissances en administration de bases de données et d’applications métiers seront également appréciées.Vous disposez d’un anglais professionnel vous permettant d’échanger sur des sujets techniques avec différents interlocuteurs. Compétences clés- Maîtrise des infrastructures réseaux, systèmes et sécurité informatique- Solides connaissances en cybersécurité et conformité (RGPD, ISO 27001)- Expérience en gestion de projets IT- Connaissance des environnements Cloud (Azure, AWS et/ou GCP)- Connaissances en administration de bases de données et applications métiers- Anglais professionnel- Capacité à travailler en interface avec des interlocuteurs techniques et métiersQualités personnellesVous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité à dialoguer efficacement avec des interlocuteurs techniques comme non techniques.Doté(e) d’un bon esprit d’analyse, vous savez identifier les problématiques, prioriser les actions et apporter des solutions pragmatiques et efficaces.Votre rigueur, votre autonomie et votre sens des responsabilités, associés à une réelle exigence en matière de confidentialité et de sécurité, vous permettront de réussir dans ce poste stratégique au sein d’un environnement industriel, Vous êtes idéalement issu d’une formation supérieure en informatique (Bac +5 minimum), vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans les systèmes d’information, idéalement acquise dans un environnement industriel.

Vous disposez de solides compétences en infrastructures réseaux, systèmes et sécurité informatique, ainsi qu’une bonne maîtrise des enjeux liés à la cybersécurité et à la conformité (RGPD, ISO 27001).

Vous avez une expérience en gestion de projets IT et connaissez les principaux environnements Cloud (Azure, AWS et/ou GCP). Des connaissances en administration de bases de données et d’applications métiers seront également appréciées.

Vous disposez d’un anglais professionnel vous permettant d’échanger sur des sujets techniques avec différents interlocuteurs., Maîtrise des infrastructures réseaux, systèmes et sécurité informatique

• Solides connaissances en cybersécurité et conformité (RGPD, ISO 27001)
• Expérience en gestion de projets IT
• Connaissance des environnements Cloud (Azure, AWS et/ou GCP)
• Connaissances en administration de bases de données et applications métiers
• Anglais professionnel
• Capacité à travailler en interface avec des interlocuteurs techniques et métiers

Qualités personnelles

Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité à dialoguer efficacement avec des interlocuteurs techniques comme non techniques.

Doté(e) d’un bon esprit d’analyse, vous savez identifier les problématiques, prioriser les actions et apporter des solutions pragmatiques et efficaces.

Votre rigueur, votre autonomie et votre sens des responsabilités, associés à une réelle exigence en matière de confidentialité et de sécurité, vous permettront de réussir dans ce poste stratégique au sein d’un environnement industriel, AWS Sens du relationnel Conduite de projet Autonomie Gestion de base de données Cyber-sécurité Esprit d’analyse

Rémunération et conditionsPour rappel, le poste proposé est un CDI à temps plein, statut cadre, au forfait jours (213 jours).La rémunération est variable selon le profil et l’expérience. Celle-ci se situe entre 62 et 75 K€ de fixe brut annuel, sur 12 mois.Avantages En complément de la rémunération, vous bénéficierez des avantages suivants :- Prime de fin d’année sur objectifs- Intéressement et participation- Télétravail possible jusqu’à 2 à 3 jours par semaine- Jours de repos liés au statut cadre, ISO 27001 Système d’information Google cloud platform

FacilyWork est un cabinet de recrutement et de conseil RH spécialisé dans l’accompagnement des cadres et dirigeants.

Nous accompagnons les entreprises dans leurs enjeux stratégiques de talents, de leadership et de performance, à travers des missions de recrutement ciblé, de coaching de dirigeants, de formation et de conseil RH.

Notre engagement : créer des collaborations durables, fondées sur l’exigence, la confiance et l’excellence opérationnelle.

FacilyWork, cabinet de conseils RH spécialisé en recrutement, conseil RH et formation, recrute pour l’un de ses clients, groupe industriel international de premier plan, situé dans le secteur d’AMNEVILLE, reconnu pour son excellence industrielle et sa capacité d’innovation. Dans un contexte de forts investissements,, ce groupe recherche un responsable IT (H/F) en CDI., FacilyWork est un cabinet de recrutement et de conseil RH spécialisé dans l’accompagnement des cadres et dirigeants.Nous accompagnons les entreprises dans leurs enjeux stratégiques de talents, de leadership et de performance, à travers des missions de recrutement ciblé, de coaching de dirigeants, de formation et de conseil RH.Notre engagement : créer des collaborations durables, fondées sur l’exigence, la confiance et l’excellence opérationnelle.