Business Analyst SIRH / WORKDAY/ 360 LEARNING/ TRAINING ORCHESTRA (H/F)

Maintenance du SIRH sur le périmètre Talents : évaluation, recrutement interne et externe, formation et gestion des compétences. Les travaux portent également sur le périmètre de la gestion administrative.

Missions : Recueil des besoins et rédaction des spécifications fonctionnelles pour la mise en ?uvre des projets et maintenances ;

Rédaction de l?expression de besoins détaillées / cahier des charges ;

Analyse et suivi des anomalies de production ;

Recette d?intégration des nouveaux paramètrages (tests unitaires et de non régression globales) ;

Gestion de la logistique de recette (préparation des environnements et des jeux de test, planification, gestion des calendriers, etc.) ;

Coordination des recettes avec la filière RH ;

Gestion (déclaration, suivi et reporting) des anomalies de recette ;

Vérification de la conformité de la réalisation vis-à-vis de l?expression de besoin et/ou de la spécification fonctionnelle ;

Participation à des ateliers avec la maitrise d??uvre / les centres de services de réalisation et aux réunions de travail avec les différents interlocuteurs du projet ;

Communication sur ces travaux vers les utilisateurs et la maîtrise d??uvre.

Profil candidat:Compétences requises : Expertise de Workday, avec capacité à analyser les processus RH, formaliser les besoins et accompagner les évolutions fonctionnelles ;

Maîtrise de SAP ECC6 EHP7 ou EHP8, couvrant la gestion administrative, le recrutement, l?évaluation, la formation et la gestion des compétences ;

Connaissances appréciées des solutions SaaS 360Learning et Training Orchestra et de leurs interactions avec le SIRH ;

Expertises avérées en recueil, analyse, structuration et priorisation des besoins métiers RH ;

Capacité à suivre l?avancement fonctionnel, coordonner les acteurs métiers/SI et sécuriser les arbitrages ;

Pratique confirmée de la recette fonctionnelle (tests unitaires, non-régression) et du contrôle de conformité ;

Maîtrise des outils Microsoft Office, SharePoint et des outils de ticketing et de planification (JIRA ou équivalent).