Enterprise Architect | Business, IT & Software

Voor mijn klant uit Arnhem zoek ik een ervaren Enterprise Architect die technologie graag vanuit het grotere geheel bekijkt, maar tegelijkertijd dicht genoeg bij de techniek wil blijven om te begrijpen wat strategische keuzes in de praktijk betekenen. Je komt terecht bij een gespecialiseerde IT-organisatie met ongeveer 100 professionals, waar hoogwaardige softwareontwikkeling, consultancy en technische expertise samenkomen. Vanuit verschillende teams wordt gewerkt aan complexe software- en IT-vraagstukken voor uiteenlopende organisaties. De cultuur is informeel, technisch gedreven en weinig hiërarchisch. Geen organisatie waarin ideeën eerst langs verschillende managementlagen moeten voordat er iets mee gebeurt. Zie je een kans om iets slimmer, beter of toekomstbestendiger te organiseren? Dan krijg je de ruimte om initiatief te nemen en daar daadwerkelijk iets mee te doen. Technische kwaliteit en vakmanschap spelen een belangrijke rol binnen de organisatie. Collega’s zijn inhoudelijk betrokken bij hun vakgebied en zoeken elkaar regelmatig op om nieuwe technologie, architectuurvraagstukken en ervaringen uit projecten met elkaar te bespreken. Kennisdeling gebeurt daardoor niet alleen tijdens formele sessies. Engineers, Tech Leads, architecten en consultants weten elkaar gemakkelijk te vinden wanneer een technisch vraagstuk daarom vraagt. Tegelijk is er volop aandacht voor het sociale aspect, met gezamenlijke lunches, bedrijfsactiviteiten, teamuitjes en verschillende informele activiteiten. Je werkt in deze functie niet vanuit één vast projectteam. Juist de afwisseling maakt de positie interessant: je schakelt met software engineers, Tech Leads, consultants, commerciële collega’s én klanten. Hierdoor zit je als architect dicht op zowel de strategische vraagstukken van klanten als de mensen die technologie uiteindelijk ontwerpen en bouwen.

Als Enterprise Architect bevind je je op het snijvlak van bedrijfsstrategie, IT en softwareontwikkeling. Je helpt klanten om hun ambities te vertalen naar een toekomstbestendige IT-, data- en architectuurvisie en brengt complexe IT-landschappen terug tot heldere keuzes. Je bent daarbij geen architect die voornamelijk modellen en documenten oplevert. Je zit aan tafel waar belangrijke keuzes worden gemaakt en begrijpt tegelijkertijd wat deze keuzes technisch betekenen. Het ene moment bespreek je met directie of senior management de langetermijnkoers, het volgende moment spar je met een Tech Lead, softwarearchitect of engineer over de technische haalbaarheid. Juist het verbinden van deze werelden vormt de kern van je functie. Je houdt je onder andere bezig met:

• adviseren over IT-strategie en enterprise architectuur;
• vertalen van organisatiedoelstellingen naar architectuurprincipes en technologische keuzes;
• ontwikkelen van architectuurroadmaps en veranderstrategieën;
• inzichtelijk maken van technische kansen, risico’s en afhankelijkheden;
• adviseren over software, integraties, cloud en data;
• creëren van draagvlak bij zowel management als technische stakeholders;
• begeleiden van organisaties bij complexe IT-transformaties. Je groeit bij klanten uit tot een vertrouwd inhoudelijk aanspreekpunt. Je luistert, vraagt door en durft een bestaande koers ter discussie te stellen wanneer je ziet dat het technisch of strategisch beter kan. Daarnaast draag je bij aan de verdere ontwikkeling van architectuurkennis binnen de organisatie en deel je jouw ervaring met engineers, Tech Leads, consultants en andere specialisten.

• een afgeronde hbo- of wo-opleiding binnen IT, informatica of een vergelijkbaar vakgebied;
• ruime relevante werkervaring binnen IT en meerdere jaren ervaring als Enterprise Architect, IT Architect of in een vergelijkbare strategische rol;
• een stevige technische basis, bijvoorbeeld vanuit softwareontwikkeling, softwarearchitectuur, integratie of cloud;
• ervaring met complexe IT-landschappen, architectuurroadmaps en IT-transformaties;
• kennis van TOGAF, ArchiMate of vergelijkbare architectuurmethodieken;
• ervaring met directie, senior management en andere besluitvormers;
• voldoende technische bagage om inhoudelijk te sparren met softwarearchitecten, Tech Leads en engineers.

• een bruto maandsalaris dat, afhankelijk van kennis en ervaring, kan oplopen tot circa €8.500 op fulltime basis;
• bewust ruimte om binnen de organisatie verder te groeien in salaris en verantwoordelijkheid;
• een dienstverband van 32 tot 40 uur per week;
• mogelijkheden om hybride te werken;
• 29 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
• een pensioenregeling;
• vergoeding van reiskosten;
• een moderne MacBook en professionele faciliteiten om prettig te kunnen werken;
• volop mogelijkheden voor persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling;
• ruimte voor trainingen, kennisdeling en het bezoeken van relevante conferenties;
• regelmatige technische kennissessies waarin collega’s ervaringen en nieuwe ontwikkelingen delen;
• gezamenlijke lunches, teamactiviteiten en meerdere informele evenementen gedurende het jaar.