Embedded Software Engineer - J38528

Als Teil eines modernen Entwicklungsteams gestaltest du die Software für anspruchsvolle Embedded-Geräte mit und bringst dich in allen Phasen von Konzeption bis zur Auslieferung ein. Du arbeitest in einem agilen Umfeld und profitierst von kurzen Entscheidungswegen, Raum für Eigeninitiative sowie klaren Entwicklungsperspektiven. Technologisch setzt du auf Embedded- und Anwendungsplattformen wie C++, Qt und Embedded Linux sowie auf Versionierungs- und CI-Toolchains wie git, Subversion und gängige CI-Server. Die Rolle bietet dir die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in Feature-Design, Implementierung und systematischer Dokumentation weiterzuentwickeln., * Betreuen und ausgestalten von Softwarefeatures für Frontend- und Backendkomponenten im Embedded-Umfeld

• Integrieren von Anforderungen von internen Stakeholdern und Anwendern in technische Spezifikationen
• Koordinieren von softwareseitigen Aufgaben über mehrere Projekte hinweg
• Implementieren neuer Funktionalitäten, Optimierungen und Beheben von Fehlern in einem agilen Team
• Erstellen und pflegen von Umsetzungsdokumentationen und Release-Notes
• Mitwirken an automatisierten Tests und CI-Pipelines zur Qualitätssicherung
• Abstimmen mit Schnittstellen aus Technik, Einkauf und Qualität

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste bis mehrjährige Erfahrung in der Embedded- oder Systemsoftware-Entwicklung
• Gute Kenntnisse in C++, Qt und Embedded Linux sowie in Versionsverwaltung und CI-Praktiken
• Sicherer Umgang mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban und kollaborativen Tools
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
• Strukturierte Arbeitsweise und Interesse an technischer Dokumentation und Qualitätsstandards

• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zu hybrider Arbeit
• Unterstützung bei der fachlichen Weiterbildung und Zugang zu Lernformaten
• ️ Attraktive Urlaubsregelungen zur Förderung der Work-Life-Balance
• Leistungsgerechte Vergütung und transparente Entwicklungsperspektiven
• ️ Betriebliche Vorsorgeoptionen und zusätzliche Absicherungsangebote
• Mobilitätsangebote und Unterstützung bei Berufspendlerfragen
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen
• Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung
• Teilnahme an internen Projekten zur Prozessoptimierung und Team-Workshops