Especialista IAM - Microsoft Entra ID (NHI)

En este momento desde Sphera-TI, buscamos un/a Especialista IAM - Microsoft Entra ID (NHI) para incorporarse a un proyecto internacional de larga duración., * Gestión de identidades no humanas (NHI).

• Administración de roles y permisos.
• RBAC y modelos de control de acceso.
• Procesos de aprovisionamiento y ciclo de vida de identidades.
• Revisión y certificación de accesos.
• Gestión de credenciales, secretos y certificados., * Administración y gobierno de identidades en Microsoft Entra ID.
• Gestión de identidades no humanas (NHI): cuentas de servicio, aplicaciones, certificados y credenciales.
• Definición y mejora de procesos IAM.
• Gestión del ciclo de vida de identidades y accesos.
• Administración de roles, perfiles y permisos.
• Ejecución de revisiones periódicas de acceso y campañas de certificación.
• Implantación y seguimiento de controles de seguridad relacionados con identidad digital.
• Colaboración con equipos de ciberseguridad, infraestructura y aplicaciones.

CONOCIMIENTOS TÉCNICOS

• Microsoft Entra ID (Azure AD).
• Active Directory.
• Gobierno de identidades y accesos (IAM)., * Conocimientos de entornos PAM (CyberArk, BeyondTrust o similares).
• Conocimientos de modelos Zero Trust (valorable)., Grado Universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o titulaciones afines.

EXPERIENCIA mínima de 5 años en:

• Administración y gobierno de identidades en Microsoft Entra ID.
• Gestión de accesos y permisos en entornos corporativos.
• Definición y ejecución de procesos IAM.
• Active Directory y gestión del ciclo de vida de identidades.
• Auditorías, recertificaciones y controles de acceso.
• Gestión de identidades no humanas (NHI), cuentas de servicio y accesos privilegiados., * Experiencia con CyberArk, SailPoint o One Identity.
• Conocimientos de MFA, Conditional Access y Privileged Identity Management (PIM).
• Experiencia en grandes entornos corporativos o internacionales.
• Certificaciones relacionadas con Microsoft, IAM o Ciberseguridad.

• Contrato indefinido.
• Posibilidad real de desarrollo profesional.
• Proyecto estable y de larga duración.
• Modalidad Remoto 100%
• Rango salarial según experiencia y valía, Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.