Communications & Insights Analyst

En JAKALA ayudamos a las organizaciones a crecer combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y negocio.Contamos con más de ***** profesionales en 21 países que trabajan cada día para transformar la información en decisiones y las decisiones en resultados.Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos.Envíe su solicitud haciendo clic en el botón “Solicitar”.Actualmente, estamos buscando un perfil para cubrir la beca de Comms Analyst, una persona analítica, organizada y con interés por la comunicación corporativa, la gestión de contenidos y la coordinación de iniciativas internas.Buscamos un perfil con ganas de aprender, desarrollarse y crecer en un entorno dinámico e internacional.Ubicación: MadridRequirements (Must)Formación universitaria reciente en Comunicación, Periodismo, Marketing, Publicidad, ADE, Humanidades o áreas afines.Excelente capacidad de comunicación escrita y verbal.Nivel avanzado de español y buen nivel de inglés para trabajar con equipos internacionales y documentación corporativa.Conocimientos de Microsoft Office (PowerPoint, Excel y Word) y herramientas colaborativas como Teams o Google Workspace.Atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples tareas de forma simultánea.Mentalidad proactiva, orientación al aprendizaje y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos.Interés por la comunicación corporativa, employer branding, cultura organizativa y comunicación interna.No se requiere experiencia previa, aunque se valorarán prácticas o proyectos relacionados con comunicación, marketing o gestión de contenidos.ResponsabilidadesApoyar en la creación y difusión de contenidos de comunicación interna y externa.Colaborar en la planificación y ejecución de iniciativas de comunicación corporativa.Participar en la elaboración de newsletters, comunicados, presentaciones y materiales corporativos.Apoyar en la coordinación de eventos internos, actividades de engagement y acciones de employer branding.Gestionar y actualizar distintos canales de comunicación interna.Realizar seguimiento de métricas y resultados de campañas e iniciativas de comunicación.Colaborar con equipos de People, Marketing y diferentes áreas de negocio en proyectos transversales.Contribuir a fortalecer la cultura corporativa y la experiencia de las personas dentro de la organización.SalarioJAKALA cuenta con bandas salariales objetivas y alineadas con criterios de equidad interna y transparencia retributiva.La banda salarial asociada a esta posición se compartirá desde la primera conversación con Talent Acquisition para garantizar un proceso transparente e informado.¿Qué ofrecemos?Career paths que te permitirán evolucionar tanto desde la especialización como desde la gestión y liderazgo de personas.Apostamos por la promoción interna y ofrecemos oportunidades reales de crecimiento profesional, movilidad y progresión.Modelo híbrido de trabajo (2 días presenciales por semana) o modalidad remota.28 días laborables de vacaciones al año.Flexibilidad horaria.3 semanas de full remote al año.Jornada intensiva durante julio y agosto.Seguro médico privado.Wellhub para cuidar tu salud física y mental.Retribución flexible.Acceso a certificaciones, formaciones y programas de desarrollo interno.We are JAKALAEn JAKALA Iberia somos más de 450 profesionales repartidos entre nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Gijón y Pamplona, además de nuestro equipo en remoto.Trabajamos con algunas de las compañías más importantes de sectores como banca, retail, gran consumo, energía, telecomunicaciones y travel, ayudándolas a afrontar sus retos de negocio mediante estrategias basadas en datos e inteligencia artificial.Somos una compañía líder en Europa en Data & AI, pero nuestro verdadero valor reside en las personas que forman parte de ella.Fomentamos una cultura abierta, diversa y orientada al aprendizaje continuo, donde cada profesional aporta una perspectiva única y tiene la oportunidad de generar un impacto real.Creemos en el crecimiento profesional, la colaboración entre equipos y el impacto de la tecnología en el negocio.xqysrnhTogether to get there.

corporativa, employer branding, cultura organizativa y comunicación interna.No se requiere experiencia previa, aunque se valorarán prácticas o proyectos relacionados con comunicación, marketing o gestión de contenidos.ResponsabilidadesApoyar en la creación y difusión de contenidos de comunicación interna y externa.Colaborar en la planificación y ejecución de iniciativas de comunicación corporativa.Participar en la elaboración de newsletters, comunicados, presentaciones y materiales corporativos.Apoyar en la coordinación de eventos internos, actividades de engagement y acciones de employer branding.Gestionar y actualizar distintos canales de comunicación interna.Realizar seguimiento de métricas y resultados de campañas e iniciativas de comunicación.Colaborar con equipos de People, Marketing y diferentes áreas de negocio en proyectos transversales.Contribuir a fortalecer la cultura corporativa y la experiencia de las personas dentro de la

organización.SalarioJAKALA cuenta con bandas salariales objetivas y alineadas con criterios de equidad interna y transparencia retributiva. La banda salarial asociada a esta posición se compartirá desde la primera conversación con Talent Acquisition para garantizar un proceso transparente e informado., Career paths que te permitirán evolucionar tanto desde la especialización como desde la gestión y liderazgo de personas.Apostamos por la promoción interna y ofrecemos oportunidades reales de crecimiento profesional, movilidad y progresión.Modelo híbrido de trabajo (2 días presenciales por semana) o modalidad remota.28 días laborables de vacaciones al año.Flexibilidad horaria.3 semanas de full remote al año.Jornada intensiva durante julio y agosto.Seguro médico privado.Wellhub para cuidar tu salud física y mental.Retribución flexible.Acceso a certificaciones, formaciones y programas de desarrollo interno.We are JAKALAEn JAKALA Iberia somos más de 450 profesionales repartidos entre nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Gijón y Pamplona, además de nuestro equipo en remoto.Trabajamos con algunas de las compañías más importantes de sectores como banca, retail, gran consumo, energía, telecomunicaciones y travel, ayudándolas a afrontar sus retos de negocio mediante estrategias basadas en datos e inteligencia artificial.Somos una compañía líder en Europa en Data & AI, pero nuestro verdadero valor reside en las personas que forman parte de ella.Fomentamos una cultura abierta, diversa y orientada al aprendizaje continuo, donde cada profesional aporta una perspectiva única y tiene la oportunidad de generar un impacto real.Creemos en el crecimiento profesional, la colaboración entre equipos y el impacto de la tecnología en el negocio.