Développeur Java Spring Boot H/F

Des projets choisis, près de chez vous, en cohérence avec vos aspirations et votre expertise ;

• Le développement de vos compétences grâce aux formations, certifications et communautés tech ;
• L’IA au coeur de nos pratiques, avec des outils et usages concrets pour gagner en efficacité au quotidien ;
• Ne jamais perdre la flamme, avec la possibilité de vous impliquer en interne, de devenir speaker, formateur ou de partager votre expertise, Rencontrez Lou lors d’un premier entretien ! Et si vous souhaitez prendre la température des Peaksiens avant de vous lancer, n’hésitez pas à leur poser des questions sur LinkedIn ou à venir directement à nos événements techniques en vous inscrivant sur notre page Meetup., Chez Peaks, nous croyons dans les capacités de la technologie et en ceux qui la font vivre. Entreprise de Services du Numérique de 120 personnes réparties entre Lyon, Reims et Aix-en-Provence, notre ambition est de fédérer une équipe dynamique et passionnée où chaque membre s’investit au sein de notre communauté et dans la transformation numérique de nos clients.

Nous savons que pour exprimer pleinement votre expertise, vous avez besoin de travailler dans les meilleures conditions. Si vous recherchez un environnement de travail stable, encourageant et stimulant où vous pouvez vous exprimer tant sur le choix de vos projets (toujours situés près de chez vous) que sur l’orientation de votre carrière, vous êtes au bon endroit.

Pour accompagner notre développement, nous recherchons aujourd’hui un Développeur Java Spring Boot F/H sur le secteur de Nancy.

Votre Challenge Technique

Vous évoluerez sur des environnements de développement Java modernes (Java 17/21+) et Spring Boot, au sein d’équipes techniques où la qualité du code, la maintenabilité et la performance des applications occupent une place centrale.

Votre rôle vous permettra d’intervenir sur les différentes étapes du cycle de développement et de contribuer aux choix techniques et à l’amélioration continue des applications.

Concrètement, vous serez amené(e) à :

• Concevoir et développer des applications back-end en Java, en vous appuyant sur les versions récentes du langage et de Spring Boot ;
• Développer et faire évoluer des API REST, en veillant à leur performance, leur sécurité et leur maintenabilité ;
• Participer à la conception technique et aux réflexions autour de l’architecture des applications ;
• Garantir la qualité de vos développements grâce aux tests unitaires, aux revues de code et au respect des bonnes pratiques de développement ;
• Analyser et résoudre les problématiques techniques, qu’il s’agisse d’évolutions applicatives, d’optimisation ou de correction ;
• Collaborer avec les autres membres de l’équipe dans un environnement Agile et contribuer au partage des bonnes pratiques.

Vous travaillerez principalement autour de Java et Spring Boot dans leurs versions récentes, avec une attention particulière portée aux API REST, aux tests, à Git et aux pratiques CI/CD. Selon les environnements, vous pourrez également évoluer autour d’architectures microservices, de bases de données relationnelles et de solutions de conteneurisation comme Docker.

L’IA fait également évoluer les pratiques de développement : des outils tels que GitHub Copilot ou les assistants basés sur des LLM peuvent accompagner la génération de tests, la revue ou la compréhension de code, la documentation et certaines tâches répétitives, tout en conservant la maîtrise technique et la validation du développeur.

Votre Profil Vous disposez d’au moins 2 à 3 ans d’expérience professionnelle en développement Java, avec une pratique concrète de Spring Boot. Vous êtes à l’aise avec l’écosystème Java et avez déjà travaillé sur des API REST, des bases de données et des outils de versioning comme Git. Vous accordez de l’importance à la qualité du code, aux tests et à la maintenabilité des applications que vous développez. Vous cherchez à comprendre ce qui se passe au-delà de votre propre code et appréciez les échanges autour de la conception, de l’architecture et des choix techniques. Enfin, vous savez travailler en équipe, partager vos connaissances et challenger une solution lorsque vous identifiez une approche plus pertinente., Vous disposez d’au moins 2 à 3 ans d’expérience professionnelle en développement Java, avec une pratique concrète de Spring Boot.

Vous êtes à l’aise avec l’écosystème Java et avez déjà travaillé sur des API REST, des bases de données et des outils de versioning comme Git. Vous accordez de l’importance à la qualité du code, aux tests et à la maintenabilité des applications que vous développez.

Vous cherchez à comprendre ce qui se passe au-delà de votre propre code et appréciez les échanges autour de la conception, de l’architecture et des choix techniques.

Enfin, vous savez travailler en équipe, partager vos connaissances et challenger une solution lorsque vous identifiez une approche plus pertinente.

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SGBD Git Base de données relationnelle API REST Spring Boot Java Logiciels de gestion de versions Docker

Un cadre de travail sain et transparent : CDI 36,5h avec 9 RTT par an ;

• Des avantages au quotidien : tickets restaurant, avantages CSE et prime vacances.

L’écosystème Peaks : Un collectif engagé à vos côtés

Rejoindre Peaks, c’est aussi bénéficier d’un cadre pensé pour vous permettre de vous concentrer sur votre expertise et votre évolution :

• Un suivi de proximité sur-mesure tout au long de votre parcours chez Peaks, Équité et inclusion

Nous nous engageons à garantir un processus de recrutement équitable. Chaque candidature sera étudiée en fonction des qualifications et des compétences requises pour le poste, dans le respect de la diversité et de l’inclusion. Toutes les personnes, indépendamment de leurs parcours ou caractéristiques, ont la même chance de rejoindre notre équipe., L’écosystème Peaks : Un collectif engagé à vos côtés Rejoindre Peaks, c’est aussi bénéficier d’un cadre pensé pour vous permettre de vous concentrer sur votre expertise et votre évolution :Un suivi de proximité sur-mesure tout au long de votre parcours chez Peaks ;Des projets choisis, près de chez vous, en cohérence avec vos aspirations et votre expertise ;Le développement de vos compétences grâce aux formations, certifications et communautés tech ;L’IA au coeur de nos pratiques, avec des outils et usages concrets pour gagner en efficacité au quotidien ;Ne jamais perdre la flamme, avec la possibilité de vous impliquer en interne, de devenir speaker, formateur ou de partager votre expertise ;Un cadre de travail sain et transparent : CDI 36,5h avec 9 RTT par an ;Des avantages au quotidien : tickets restaurant, avantages CSE et prime vacances. Équité et inclusionNous nous engageons à garantir un processus de recrutement équitable. Chaque candidature