Projektmanager-Software-Rollout-w-m-d

• Gesamtsteuerung der Marktumstellungen auf Bison - von der Vorbereitung bis zur Nachbetreuung
• Zentrale Projekt- und Ansprechpartnerrolle für Franchisepartner und andere Stakeholder während des gesamten Rollouts
• Planung und Koordination von Terminen, Meilensteinen und Abhängigkeiten über mehrere parallele Umstellungen
• Abstimmung aller Rollout-Aktivitäten mit Fachbereichen, Lieferanten und weiteren Projektbeteiligten
• Sicherstellung der erforderlichen technischen, organisatorischen und prozessualen Voraussetzungen je Markt
• Steuerung der Inbetriebnahme und Hypercare-Phase einschließlich Schulung, Verprobung und Nachbereitung
• Überwachung des Projektfortschritts sowie frühzeitiges Risiko-, Problem- und Eskalationsmanagement
• Dokumentation und Nachverfolgung der Aufgaben und Fortschritte in den eingesetzten Projektmanagementtools, beispielsweise Asana

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• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation, z.B. Betriebswirtschaft, Informatik, Logistik oder eine kaufmännische Ausbildung
• Tiefgreifende Kenntnisse von Einzelhandelsprozessen und mehrjährige Erfahrung in einer koordinierenden Schnittstellenfunkion. Berufserfahrung im Rollout-Management von Software oder Projektmanagement ist wünschenswert
• Hohe Ziel- und Ergebnisorientierung, wobei der Kunde im Mittelpunkt steht
• Ausgeprägte Organisations- und Strukturierungsfähigkeit
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie Konflikt- und Lösungskompetenz
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket sowie modernen Projektmanagementtools, wie z.B. Asana sind hilfreich

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• Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen und bieten viele Möglichkeiten, Verantwortung und spannende Aufgaben zu übernehmen. Als Teil unseres Teams gestalten Sie die Zukunft unserer Fachhandelsgruppe aktiv mit.
• In unserem familiengeführten Unternehmen leben wir ein ehrliches und freundliches Miteinander und einen konstruktiven, offenen Austausch über alle Ebenen und durch alle Abteilungen.
• Durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Angebote können Sie Beruf und Privatleben in Einklang bringen.
• Wir fördern Eigenverantwortung, Initiative und unternehmerisches Denken. Dabei erkennen wir Ihre Stärken und fördern Ihre fachliche sowie persönliche Entwicklung durch Weiterbildungen, Konferenzen und Schulungen.
• Team-Events, betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Benefits wie auch ein Mitarbeiter-Rabatt in unseren Märkten sind nur einige der Vorzüge, mit denen wir Ihr Arbeitsleben angenehm gestalten.
• Wir sind uns unserer Verantwortung für Mensch und Umwelt bewusst. Aus diesem Grund engagieren wir uns in unterschiedlichen Bereichen - gesellschaftlich ebenso wie beim Schutz von Klima und Natur.