sr. Applicatiebeheerder

De Senior Applicatiebeheerder levert de volgende prestaties: (1) Volledig inzicht verkrijgen in de huidige Moodle-omgeving zodat verstoringen kunnen worden verholpen; (2) Kennis over dit systeem vastleggen in de Confluence-omgeving; (3) Een SSR-medewerker inwerken op het beheer van de Moodle-omgeving.

De huidige SSR-beheerder van de Moodle-omgeving is uitgevallen wegens ziekte. Daarom is tijdelijke vervanging nodig. Documentatie blijkt onvoldoende en niet centraal vastgelegd. Er is een specialist nodig die veel van Moodle weet en direct in de code aan de slag kan om verstoringen te voorkomen of te verhelpen en daarna kennis overdraagt aan een SSR-medewerker.

Er wordt hybride gewerkt: drie werkdagen op kantoor en één werkdag thuis in verband met kennisoverdracht.

Bij IVO Rechtspraak werken we met de laatste technologieën zoals Java, Splunk, AppDynamics, Archimate en ReadyAPI. Waar mogelijk gebruiken we slimme marktoplossingen. Projecten worden agile opgepakt in SCRUM-teams en met DevOps. Je werkt dicht op de gebruikers en draagt op de achtergrond bij aan zaken die regelmatig in de media komen. Dit doe je samen met collega’s in een goede werksfeer, met veel vrijheid en ruimte voor ontwikkeling.

Binnen IVO Rechtspraak is het onderdeel Klant en Keten ondergebracht. Klant en Keten is het directe gezicht naar de omgeving en zorgt voor co-creatie tussen de rechtspraak en de informatievoorziening (IV). De kwaliteit en samenhang tussen het rechtspraakproces en IV worden geborgd. Ook wordt ondersteuning geboden aan gerechten en ketenpartijen bij het uitwerken van processen rond IV en de verandering als gevolg van IV-oplossingen.

• HBO-denkniveau.
• Expertise in PHP en Moodle (Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring).

De Wensen

• Kennis van Nginx en MariaDB is sterk gewenst.

• We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
• We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
• We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is. Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

1. 2 Introductie bij de opdrachtgever De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

• We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
• We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma’s, motivatiebrief, VOG etc…

• Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief. 3. 3 Aan de slag Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen. Als je aan slag gaat via Freep Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

• Bij Freep kom je voor de duur van je opdracht in dienst, via een eenvoudige Delance-overeenkomst. Zo profiteer je van de voordelen van ondernemerschap én de zekerheid van een werknemer.
• Delance-vergoeding: tot 85% van het uurtarief dat wij bij de opdrachtgever factureren - jouw inzet telt direct mee
• Heldere administratie: wij zorgen voor loonstrook, nettobetaling, sociale lasten en pensioenopbouw
• Volledige dekking: bescherming tegen ziekte en arbeidsongeschiktheid zonder dat jij er omkijken naar hebt meer informatie over onze dienstverlening 4.

Reageer direct