CHEF DE PROJET DE SYSTEMES D'INFORMATION 3B/23

Etat-major des armées
Saint-Jacques-de-la-Lande, France
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Starter
Working hours
Regular working hours

Tech stack

Configuration Management Information Systems Data Mapping Information Management Data Server Interface

Job description

En tant que responsable de conduite de projet, vous êtes amené sur votre portefeuille de projets à :

  • Organiser la conduite du projet et notamment la planification, la gestion des risques, la gestion de la configuration et la gestion de l’information;
  • Organiser les revues et réunions de gouvernance du projet;
  • Préparer, coordonner la mise en production du système d’information (SI) et la vérification d’aptitude au bon fonctionnement;
  • Superviser la démarche d’homologation du SI;
  • Participer à la rédaction des exigences techniques du CCTP, à la définition des besoins d’interface inter-systèmes, à l’analyse des documents;
  • Assurer la relation avec les autres entités de la DSI CYBER et l’ensemble des parties prenantes;
  • Participer aux travaux de cartographie des données : A ce titre, alimenter le POS par les projets dont il assure la conduite;
  • Vérifier et garantir la cohérence d’ensemble des livrables, organiser et participer à la recette usine avec le responsable fonctionnel.

Vous contribuez à la réussite du projet en terme de satisfaction client en garantissant la valeur livrée et les objectifs de coûts et de délais., Pour conduire ses missions, l’officier général COMCYBER s’appuie notamment sur la DSI Cyber établie à Rennes (site de la Maltière). La DSI fournit à l’ensemble des Armées, Directions et Services du Ministère des Armées des outils nécessaires à leurs missions dans les domaines de la lutte informatique défensive, offensive, d’influence et dans le domaine de la cyberprotection., En rejoignant le ministère des Armées, vous accédez à de nombreux avantages :

  • Restauration sur place avec contribution employeur;
  • Protection sociale complémentaire ;
  • Rythme de travail : 8h15 - 17h30 (16h30 le vendredi) - jours de congés : 25 - RTT : 18 (dont 9 à la main de l’employeur). - possibilités de télétravail en fonction du profil ;
  • Offres de formation tout au long du parcours professionnel, grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne ;
  • Prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr ;
  • Facilités d’accès (transport en commun : métro et bus, parking) ;
  • Possibilité d’accès au parc de logement du ministère.

Requirements

Vous démontrez des qualités d’organisation, de planification, de leadership et d’écoute. Vous appréciez de travailler en équipe sur différents sujets et êtes autonomes. Vous avez une première expérience en gestion de projet et idéalement de l’écosystème numérique du ministère des armées.

Éléments de candidature

Documents à transmettre, Habilitation TRES SECRET - Disponibilité demandée

Benefits & conditions

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

About the company

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».

  • Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
  • Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com

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