Lead Developer Store ERP Systems

• Several years of experience in software development, with a focus on designing and implementing software systems.
• Experience in leading developers or acting as a technical lead within agile teams.
• Hands-on experience with Java/Kotlin (Spring Boot), RESTful APIs, microservices, integration patterns, and distributed systems.

Für alle Personen geeignet (m/w/d)

Nur Englisch Nur Englisch erforderlich

In diesem Job übernimmst du die technische Verantwortung für die Entwicklung von Java-basierten ERP-Anwendungen, implementierst Softwarelösungen, mentorst dein Team und optimierst bestehende Systeme., Gehalt ab 50.000 € Brutto/JahrNetto aus dem Bruttogehalt im Inserat umgerechnet.ab 35.627 € netto/Jahr

Ort Wien

Arbeitsmodell Hybrid, Onsite

• Flat hierarchies and short decision-making channels.
• A family-friendly company culture with flexible working hours and remote working options available according to your individual needs.
• Numerous training and further development opportunities within the Group (5% of working time for self-organized training and education).
• A lunch allowance.
• Staff shopping and travel discounts.
• Extensive workplace wellness programme including fitness classes, etc.
• An industry-standard, attractive and performance based annual gross salary starting at 50.000 Euro (on a full-time basis) with the possibility of higher pay according to experience and qualifications., Die IT-Sparte der REWE Group Österreich entwickelt mit über 500 Mitarbeiter:innen innovative IT-Produkte und Services, die das Einkaufserlebnis in den Märkten von BILLA, BILLA PLUS, PENNY, BIPA und ADEG revolutionieren. Mit Kund:innen und Partner:innen in Österreich, Italien und neun weiteren europäischen Ländern wird jeden Tag an neuen Retail-Lösung gearbeitet. In crossfunktionaler Zusammenarbeit ergänzen sich Kolleg:innnen aus verschiedene Bereichen - von Consulting bis operations - zu einer Einheit um digitalisiert Handel voranzutreiben.