Senior Java Developer - Grond en Ontwikkeling - Gemeente Amsterdam

Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Amsterdam, zijn wij op zoek naar een Senior Java Developer voor de afdeling Grond en Ontwikkeling. In deze rol draag je bij aan de digitale dienstverlening en informatievoorziening van een van de grootste gemeenten van Nederland. Je werkt aan complexe, maatschappelijk relevante systemen die een directe impact hebben op stadsontwikkeling en de uitvoering van grondbeleid in Amsterdam.

• Ontwikkelen en onderhouden van Java-applicaties voor de afdeling Grond en Ontwikkeling.
• Bijdragen aan de architectuur en technische inrichting van softwareoplossingen.
• Samenwerken met andere ontwikkelaars, functioneel beheerders en stakeholders binnen de gemeente.
• Uitvoeren van code reviews en bewaken van de kwaliteit van de software.
• Signaleren en oplossen van technische knelpunten en verbeterpunten in bestaande systemen.
• Documenteren van technische oplossingen en werkwijzen.

• Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding in de richting van Informatica, Software Engineering of een vergelijkbare richting.
• Je hebt aantoonbaar ruime ervaring als Java Developer op seniorniveau.
• Je hebt diepgaande kennis van Java en bijbehorende frameworks (zoals Spring Boot).
• Ervaring met het werken in een agile/scrum-omgeving is een pré.
• Je bent communicatief vaardig en kunt technische vraagstukken helder uitleggen aan niet-technische stakeholders.
• Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en denkt graag mee over structurele verbeteringen.

• Een uitdagende opdracht bij de Gemeente Amsterdam, een van de grootste en meest dynamische gemeenten van Nederland.
• Werklocatie op het Weesperplein 8 te Amsterdam, met mogelijkheid tot hybride werken.
• Een opdracht voor 32 tot 36 uur per week, startend op 26 oktober 2026 tot 25 oktober 2027.
• Mogelijkheid tot verlenging, met een maximale totale duur van 24 maanden.
• Inschaling in schaal 10A (CAO Gemeenten), met een bruto maandsalaris tussen 4.184 en 6.022 euro op fulltime basis. Daarbovenop ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris.