Consultor Negocio Sap Rrhh

Social you

Huelva, Spain

5 days ago

Apply on www.buscojobs.com.es

Prepare application

Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Working hours

Shift work

Job source

www.buscojobs.com.es

Tech stack

SAP ERP SuccessFactors SAP (Applications) SAP Human Resource Management Software SAP R/3

Job description

OverviewEn este rol ayudarás a implementar y optimizar soluciones SAP RRHH, con foco en nómina HCM PY y proyectos de SuccessFactors.Colaborarás con equipos de HR y IT para alinear la solución con los objetivos del negocio y la transformación digital de RRHH.Gestionarás proyectos de SFSF de diferentes módulos, dimensionando alcance y equipos para entregar valor.Buscamos perfiles con visión integral de SAP HR y capacidad de liderar iniciativas de SuccessFactors.Ofrecemos opción de oficinas en Madrid y una remuneración competitiva.Compensaciones / BeneficiosRetribución competitivabeneficios socialesResponsabilidadesTrabajar con nómina HCM PY en entornos SAP RRHHTener visión integral de SAP HR y comparar módulos SuccessFactors vs SAP R/3Gestión de proyectos SuccessFactorsGestión y dimensionamiento de proyectos SFSF de múltiples módulosExperiencia en al menos 2 módulos de SFSF (preferible Recruiting, Onboarding y Talent)Requisitos principalesExperiencia trabajando con Nómina (HCM PY)Visión integral de SAP para RRHH (SuccessFactors vs SAP R/3)Experiencia en gestión de proyectos SuccessFactorsExperiencia gestionando proyectos SFSF de diversos módulosExperiencia en al menos 2 módulos de SFSF ( Recruiting, Onboarding, Talent)Muy valorable ECPSAP HCM PY (nómina)SAP R/3 (HR)SuccessFactorsgestión de proyectos SuccessFactorsdimensión de proyectos SFSFRecruiting

Requirements

Tener visión integral de SAP HR y comparar módulos SuccessFactors vs SAP R/3 Gestión de proyectos SuccessFactors Gestión y dimensionamiento de proyectos SFSF de múltiples módulos Experiencia en al menos 2 módulos de SFSF (preferible Recruiting, Onboarding y Talent) Requisitos principalesExperiencia trabajando con Nómina (HCM PY) Visión integral de SAP para RRHH (SuccessFactors vs SAP R/3) Experiencia en gestión de proyectos SuccessFactors Experiencia gestionando proyectos SFSF de diversos módulos Experiencia en al menos 2 módulos de SFSF ( Recruiting, Onboarding, Talent) Muy valorable ECP SAP HCM PY (nómina) SAP R/3 (HR) SuccessFactors gestión de proyectos SuccessFactors dimensión de proyectos SFSF Recruiting