Data Scientist - Digital Finance Transformation iv)
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Role details
Tech stack
Job description
Die Frontend Cluster Finance Organisation befindet sich auf einer spannenden Reise, um die Digitalisierung und datengestutzte Entscheidungsfindung weiter voranzutreiben. Wir suchen einen hochmotivierten Data Scientist Digital Finance Transformation, der mit Leidenschaft Geschaftsprozesse transformiert und innovative Ideen in praxisnahe Losungen umsetzt. Are you in? Ihre Rolle Haupttatigkeiten Die Frontend-Cluster-Finance-Organisation befindet sich auf einem spannenden Weg zur Beschleunigung der Digitalisierung und datengestutzten Entscheidungsfindung. Wir suchen einen hochmotivierten Data Scientist Digital Finance Transformation, der sich leidenschaftlich fur die Transformation von Geschaftsprozessen und die Umsetzung innovativer Ideen in praktische Losungen einsetzt.
- Analyse und Dokumentation bestehender Finanzprozesse sowie Identifizierung von Harmonisierungs- und Digitalisierungspotentialen
- Definition und Betreuung von Digitalisierungsprojekten mit starkem Fokus auf zugige Wirksamkeit
- Abstimmung von Prioritaten und Umsetzungsplanen mit den Stakeholdern im Finanzbereich und dem Management
- Bewertung und Anwendung moderner Digitalisierungstechnologien, darunter KI, ELT-Workflows, Datenbanken und Analyseplattformen
- Entwurf, Entwicklung und Einfuhrung digitaler Losungen zur Verbesserung von Effizienz, Transparenz und Entscheidungsfindung
- Unterstutzung bei der Entwicklung und Umsetzung der Digital-Finance-Agenda unter Einbringung von Fachwissen in Pilotprojekten
- Als vertrauenswurdiger Partner fur die Finanzteams fungieren und sicherstellen, dass die Losungen einen messbaren geschaftlichen Mehrwert liefern
Requirements
Qualifikationen und Fahigkeiten, die Ihnen zum Erfolg verhelfen
- Ein Hochschulabschluss in Data Science, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in den Bereichen Prozessautomatisierung und Workflow-Optimierung. Erfahrung im Finanzbereich ware von Vorteil
- Praktische Erfahrung mit Digitalisierungs- und Analysetools wie KNIME, Databricks, LLMs, GitHub Copilot, Visual Studio Code oder ahnlichen Technologien, kombiniert mit Erfahrung in funktionsubergreifenden und internationalen Teams.
- Die Fahigkeit, geschaftliche Anforderungen und Finanzprozesse uber technische Aspekte hinaus zu verstehen und geschaftliche Herausforderungen in skalierbare und wirkungsvolle technische Losungen umzusetzen
- Ausgepragte Eigenmotivation und Leidenschaft fur die digitale Transformation, gepaart mit Neugier, unternehmerischem Denken und der Bereitschaft, bestehende Arbeitsweisen in Frage zu stellen
- Ausgepragte Kommunikations-, Prasentations- und Stakeholder-Management-Fahigkeiten sowie eine offene, kooperative und proaktive Herangehensweise bei der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Interessengruppen
- Englisch fließend, Deutsch ist von Vorteil
Benefits & conditions
Wir bieten wettbewerbsfahige Gehalter sowie zusatzliche Leistungen, die sich nach Ihrer Leistung, Erfahrung und Qualifikation richten. Die Anstellung erfolgt gemaß dem Kollektivvertrag fur Angestellte und Arbeiter*innen der Elektro- und Elektronikindustrie, Beschaftigungsgruppe F (https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/). Das Monatsgehalt wird 14-mal pro Jahr ausgezahlt. Je nach Fachkenntnissen und Fahigkeiten ist eine hohere Vergutung moglich.
About the company
Als ein weltweit fuhrender Anbieter von Halbleiterlosungen fur Power-Systeme und IoT ermoglichen wir wegweisende Losungen fur grune und effiziente Energie, saubere und sichere Mobilitat sowie ein intelligentes und sicheres IoT. Gemeinsam treiben wir Innovation und den Erfolg unserer Kund*innen voran. Gleichzeitig kummern wir uns um unsere Mitarbeitenden und bestarken sie darin, ihre ambitionierten Ziele zu erreichen. Helfen Sie uns, das Leben einfacher, sicherer und nachhaltiger zu machen. Unser Ziel ist es, das beste Infineon fur alle zu erschaffen. Wir mochten durch Vielfalt und Inklusion das beste Infineon fur alle erschaffen. Wir schatzen Bewerbende so, wie sie sind, und bieten ein Arbeitsumfeld, das auf Vertrauen, Offenheit, Respekt und Chancengleichheit basiert. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Fahigkeiten und Erfahrung. Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfullen, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben. Bitte teilen Sie Ihrem Personalverantwortlichen mit, falls Sie wahrend des Bewerbungsprozesses besondere Vorkehrungen benotigen. Erfahren Sie mehr uber unsere verschiedenen Kontaktmoglichkeiten und uber Diversity & Inclusion bei Infineon. Barbara Pinto
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