IT-Systemadministrator

Administration, Betreuung und Weiterentwicklung unserer unternehmensweiten IT-Systemlandschaft

• Planung, Implementierung und Optimierung unserer IT-Infrastruktur
• Mitarbeit an spannenden IT-Projekten und Übernahme eigener Verantwortungsbereiche
• Sicherstellung der Verfügbarkeit, Stabilität und Sicherheit unserer Systeme
• Analyse und Behebung von Störungen sowie kontinuierliche Optimierung bestehender Systeme
• Unterstützung und Beratung unserer Anwender bei technischen Fragestellungen
• Einführung und Evaluierung neuer Technologien und Lösungen

Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein IT-bezogenes Studium

• Mehrjährige Erfahrung in der Administration komplexer IT-Umgebungen
• Sehr gute Kenntnisse in Windows- und Linux-Systemen
• Kenntnisse in den Bereichen Virtualisierung (idealerweise VMware), Monitoring (CheckMK), Netzwerke und Security-Lösungen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eine strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Freude an Teamarbeit

Von Vorteil, aber kein Muss

Wir freuen uns über Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:

• Cloud-Technologien
• Erfahrung mit Datenbanksystemen wie Microsoft SQL Server, Oracle, MariaDB oder MongoDB
• Infrastructure as Code
• Containerisierung und Kubernetes
• VoIP-Systeme
• Automatisierung und Skripting (PowerShell, Bash)
• DevOps-Prozesse und CI/CD

Bei Clausohm arbeitest du nicht nur im Tagesgeschäft, sondern gestaltest aktiv unsere Infrastruktur, Prozesse und Technologien mit. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, moderne Technologien und ein Team, das Zusammenarbeit großschreibt., Keine Sorge: Du musst nicht alle Technologien beherrschen. Viel wichtiger ist uns deine Bereitschaft, Neues zu lernen und dich fachlich weiterzuentwickeln.

Darauf kannst du dich freuen

• Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit aktueller Hardware
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentoring
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte
• Ein engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
• Eigenverantwortliches Arbeiten und viel Gestaltungsspielraum
• Agile Arbeitsweise und offene Unternehmenskultur
• Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung