Sap Hcm-Py Senior Consultant - España (Remoto)

The White Team
Nava, Spain
9 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
English, Spanish, French

Tech stack

Agile Methodology SAP ERP SuccessFactors SAP (Applications)

Job description

OverviewEn THEWHITEAM buscamos un consultor SAP HCM-PY a tiempo completo, con experiencia en configurar, implementar y mantener el módulo de nómina dentro de SAP ERP HCM.Trabajarás en un entorno de consultoría, apoyando a clientes para maximizar funcionalidades estándar y entregar soluciones de payroll eficientes.Te incorporarás a un equipo orientado a la innovación tecnológica y a la entrega de valor al cliente desde España, con posibilidad de trabajo remoto.Buscamos profesional con autonomía, capacidad de formación y comunicación clara para gestionar riesgos y incidencias.Compensaciones / Beneficios23 días de vacaciones al año14 pagas (12 mensuales + 2 extras)Retribución flexible: tickets guardería, seguro médico + dentalResponsabilidadesRecoger y analizar requerimientos con propuesta de solución que priorice funciones estándar de SAPDiseñar y configurar desarrollos e integraciones con otros sistemasPreparar y dar formación a usuarios clavePlanificar, ejecutar y documentar pruebas (unitarias e integradas)Apoyar en la fase UAT con usuarios claveInformar avances y anticipar riesgos o desviaciones de calendarioGestionar y resolver incidencias del servicioMantener comunicaciones claras para explicar impactos y beneficios de la tecnologíaRequisitos principalesFormación relacionada con ITExperiencia mínima de 10 años en SAP HCMCertificación en SAP SuccessFactors (deseable)Certificación en SAP HCM (deseable)Conocimiento en ejecución de pagos y diseño para contabilización de facturasConocimiento de metodologías ágiles (deseable)Ubicación en España y disponibilidad para trabajo 100% remotoIdiomas: español e inglés avanzado (deseable), francés (deseable)Habilidades de comunicaciónCapacidad de formación a usuariosOrientación a clienteSAP HCMSAP SuccessFactors (deseable)Nómina SAP

Requirements

Buscamos profesional con autonomía, capacidad de formación y comunicación clara para gestionar riesgos y incidencias.Compensaciones / Beneficios23 días de vacaciones al año14 pagas (12 mensuales + 2 extras)Retribución flexible: tickets guardería, seguro médico + dentalResponsabilidadesRecoger y analizar requerimientos con propuesta de solución que priorice funciones estándar de SAPDiseñar y configurar desarrollos e integraciones con otros sistemasPreparar y dar formación a usuarios clavePlanificar, ejecutar y documentar pruebas (unitarias e integradas)Apoyar en la fase UAT con usuarios claveInformar avances y anticipar riesgos o desviaciones de calendarioGestionar y resolver incidencias del servicioMantener comunicaciones claras para explicar impactos y beneficios de la tecnologíaRequisitos principalesFormación relacionada con ITExperiencia mínima de 10 años en SAP HCMCertificación en SAP SuccessFactors (deseable)Certificación en SAP HCM (deseable)Conocimiento en ejecución de pagos y diseño para contabilización de facturasConocimiento de metodologías ágiles (deseable)Ubicación en España y disponibilidad para trabajo 100% remotoIdiomas: español e inglés avanzado (deseable), francés (deseable)Habilidades de comunicaciónCapacidad de formación a usuariosOrientación a clienteSAP HCMSAP SuccessFactors (deseable)Nómina SAP

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