Softwareentwickler DevSecOps (Hamburg) " BITMARCK Holding GmbH

• Wirke in einem cross-funktionalen Team als Softwareentwickler (m/w/d) mit und nutze dabei agile Methoden.
• Unterstütze bei der Umsetzung von Anforderungen, Analyse von Fehlern und der Korrektur der Online-Produkte.
• Baue Monitoring-, Logging- und Observability-Lösungen für Webanwendungen auf entwickle diese weiter.
• Übernimm die Administration und Weiterentwicklung der Openshift-Entwicklungs-/Testumgebungen.
• Sei Ansprechpartner (m/w/d) und pflege den intensiven Austausch zu den Betreibern und zu internen Schnittstellen.

Betriebswirte/Fachwirte/Fachkaufleute (Fachschulniveau)

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Kubernetes Budget Administration Java Quereinsteiger IT-Bereich Entwicklungsumgebungen Agile OpenShift Sicherheit IT JavaScript Docker Kommunikation CSS3 HTML5 Frontend Analytisches Denken Teamfähigkeit Kommunikationsfähigkeit Selbstständige Arbeitsweise Flexibilität Strukturierte Arbeitsweise, * Eine Ausbildung im IT-Bereich (beispielsweise zum Fachinformatiker (m/w/d)), alternativ ein Studium mit IT-Bezug.

• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mit Java im OpenShift Umfeld.
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, ein Gefühl für zielgruppengerechte Kommunikation, analytisches Denken, Selbstständigkeit sowie eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.
• Kenntnisse in der Entwicklung von Webanwendungen mit Frontendtechnologien HTML5, CSS3, Thymeleaf, moderner Sicherheitsstandards für Webanwendungen (OWASP Top 10) gängigen JavaScript-Frameworks (Angular) sind bei dir vorhanden.
• Im Bereich Full-Stack fühlst du dich sicher.
• Grundlegendes Wissen über Kubernetes, Docker, Openshift und Helm hast du mit im Gepäck.

Kitazuschuss Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Zusätzliche Urlaubstage Sabbatical, Wer Leistung bringen will, muss sich wohlfühlen. Wir arbeiten in einer 39-Stunden-Woche, haben flexible Arbeitszeiten und bieten dir 30 Tage Urlaub. Wir legen sogar noch drei weitere betriebsfreie Tage oben drauf. Du möchtest mehr Zeit für dich? Dann hast du die Möglichkeit, ein Teil deines Entgeltes in weitere Urlaubstage umzuwandeln.

Gelangst du in die engere Auswahl, laden wir dich ein zu einem Vorstellungsgespräch mit den Kolleginnen und Kollegen aus der Fachabteilung sowie mit einem Vertreter aus dem Bereich Personal. In diesem Gespräch möchten wir mehr über deine Kompetenzen erfahren und dich als Person kennenlernen. Zugleich bekommst du so die Gelegenheit, BITMARCK als deinen potenziellen Arbeitgeber kennenzulernen. In der Regel führen wir zu diesem Zweck zwei Gespräche mit dir. Feedback Deine Gespräche waren erfolgreich? Dann erhältst du im Anschluss ein Einstellungsangebot. Hat BITMARCK dich als Arbeitgeber überzeugt? Dann freuen wir uns auf dich als neues Teammitglied. Das sagen unsere MitarbeiterSina Vom Frontend ins Backend - Weiterentwicklung von Software und Karriere Das Einarbeiten am neuen Arbeitsplatz und in die neuen Themen fiel mir bei BITMARCK sehr leicht. Wir sind in den letzten Jahren zu einem tollen Team zusammengewachsen, sind ehrlich miteinander und unterstützen uns gegenseitig. Das Schöne an BITMARCK ist, dass ich immer wieder Einblick in andere Arbeitsbereiche und Projekte bekomme. Thomas B. Endlich angekommen - Sicherheit für den Quereinstieg Als Quereinsteiger bin ich vor meiner Anstellung bei BITMARCK doch ein wenig rumgekommen. Ich weiß es also sehr zu schätzen, dass BITMARCK mir Sicherheit geben kann und ich mir keine Sorgen um meine berufliche Zukunft machen muss. In der IT finden täglich Weiterentwicklungen statt und BITMARCK hat sich dafür gut aufgestellt. So kann ich nach Feierabend ganz entspannt Zeit mit meiner Familie oder beim Angeln verbringen. Yakub Yakub ist neugierig Was mich bei der Arbeit antreibt, sind neben der Freude am Job auch die Vertiefung in neue Wissensgebiete. Ein bisschen nerdy muss man als IT-ler schon sein. Damit ich den Kopf für die Arbeit frei habe, bietet mir die BITMARCK viele Ausgleichsmöglichkeiten an. Auch nicht zu unterschätzen: Es gibt bei BITMARCK gute Perspektiven auf der Karriereleiter den nächsten Schritt zu gehen. Das bieten nicht alle Arbeitgeber. Und da fällt mir auch noch mehr ein, was nicht selbstverständlich ist: Die flexible Arbeitszeitgestaltung ist mir persönlich sehr wichtig - dann komme ich am Wochenende auch entspannt zum Wandern, Lesen oder zum Sport. Yvonne Familie bei BITMARCK - kein Problem! Das neue Team hat mich mit einem gezielten Einarbeitungsplan mit neuen Aufgabenbereichen vertraut gemacht und dabei stets unterstützt. Auch die moderne Ausstattung und Arbeitsweise gefallen mir sehr gut. BITMARCK erweist sich für mich als perfekter Arbeitgeber für die Vereinbarkeit zwischen Familie und Beruf: Flexibilität in der Arbeitszeit sowie das Verständnis für die Familie, erlauben mir einen Ausgleich zum Beruf.