Administrateur Réseaux H/F

Dans le cadre du renforcement de son système d’information, notre établissement recrute un(e) Administrateur(trice) Réseaux confirmé(e). Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d’Information (DSI), vous contribuerez à la disponibilité, la sécurité et la performance des infrastructures réseaux, essentielles à la continuité des soins et au bon fonctionnement des services. o Administrer, maintenir et faire évoluer les infrastructures réseaux : LAN, WAN, Wi-Fi, VPN, routage, switching et segmentation/ségrégation réseau. o Superviser les infrastructures, analyser les alertes et assurer le suivi des incidents o Mettre en oeuvre des actions préventives afin de limiter les interruptions de service et d’améliorer la disponibilité des infrastructures. o Participer à la conception, au déploiement et à l’évolution des architectures réseaux. o Déployer, maintenir et contrôler les politiques de sécurité réseau : pare-feu, VPN, NAC, filtrage, segmentation et bonnes pratiques de cybersécurité. o Assurer le support réseau de niveau 2 et 3 auprès des utilisateurs, des équipes internes et des prestataires. o Rédiger et maintenir la documentation technique : schémas, procédures d’exploitation, procédures d’intervention et éléments utiles au PCA/PRA. o Collaborer avec les équipes DSN, sécurité, applicatives et biomédicales. o Coordonner les interventions avec les prestataires, constructeurs et éditeurs dans le cadre des contrats de support et de maintenance. o Veiller au respect des normes, bonnes pratiques et exigences réglementaires propres au secteur hospitalier.

Diplôme d’ingénieur ou équivalent avec un Bac+5 minimum en informatique Systèmes & réseaux avec une expérience significative de 5 ans minimum en administration réseaux, idéalement acquise de dans une grande structure ou un environnement critique. - Maîtrise des infrastructures réseaux et des équipements de type Cisco, Aruba, Fortinet ou équivalent. - Certifications réseaux de type Cisco CCNA/CCNP, Aruba, Fortinet NSE ou équivalent sont appréciées - Solides connaissances en sécurité réseau : pare-feu, VPN, NAC, segmentation, supervision et diagnostic réseau. - Capacité à analyser des incidents complexes, prioriser les actions et intervenir dans un contexte de continuité de service. - Rigueur, autonomie, sens du service, esprit d’équipe et capacité à documenter les actions réalisées. Rémunération selon la convention collective FEHAP : entre 48 et 55 KEUR bruts annuels avec primes, selon profil et expérience.

Confirmé (5 ans et plus)

Bienvenue à l’Hôpital Saint Joseph-Montval, un établissement de moyen et long séjours qui regroupe une Unité de Soins Médicaux et de Réadaptation (dont une Unité Cognitivo Comportementale) et une Unité de Soins de Longue Durée, autour d’un programme de rééducation performant. Il offre aux patients un lieu d’accueil et de vie de qualité, dans un environnement calme et verdoyant, et leur permet de bénéficier du plateau technique ainsi que de l’ensemble des domaines d’expertise médicale de l’Hôpital Saint Joseph. Il est certifié, avec mention, par le Haute Autorité de Santé, en mai 2024. L’Hôpital Saint Joseph-Montval fait partie de l’association Hôpital Saint Joseph de Marseille.