Integration Engineer Microsoft-Integrationen - J18246

Exclusive Associates
Tübingen, Germany
17 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Job source

Tech stack

Application Programming Interfaces (APIs) Microsoft Biztalk Servers C Sharp (Programming Language) Cloud Computing JSON Software Systems Extensible Markup Language (XML) Extensible Stylesheet Language Transformations (XSLT)

Job description

  • Entwickle und implementiere Schnittstellenlösungen auf Basis moderner Microsoft-Integrationsplattformen
  • Optimiere Datenflüsse durch Anbindung bestehender und neuer Drittsysteme
  • Modelliere Geschäftsprozesse als Workflow und setze diese als technische Abläufe um
  • Überwache Anwendungen, führe Monitoring-Aufgaben durch und betreue Applikationen im Betrieb
  • Dokumentiere Integrationsarchitekturen und erstelle aussagekräftige Statusberichte
  • Arbeite eng mit internen Schnittstellen aus Technik, Testing und Product Management zusammen

Requirements

  • Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung, ein Informatikstudium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Du verfügst über Kenntnisse in XML, JSON und XSLT sowie Erfahrung im Umgang mit strukturierten Nachrichtenaustauschformaten
  • Du bringst Erfahrung in der Entwicklung mit C# und bei REST-basierten APIs mit
  • Du hast bereits mit Microsoft-Integrationslösungen wie BizTalk oder Cloud-Integrationen gearbeitet oder vergleichbare Erfahrung gesammelt
  • Du arbeitest kundenorientiert, gerne im Team und übernimmst Verantwortung in Projektaufgaben

Benefits & conditions

  • Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeiten und Option auf Remote-Arbeit
  • Unterstützte Mobilität und bedarfsorientierte Pendelregelungen
  • ️ Attraktive Urlaubsregelungen zur Erholung
  • Unterstützung bei Weiterbildungen und Zugriff auf interne Lernformate
  • ️ Leistungsgerechte Vergütung und transparente Entlohnungsstrukturen
  • Leistungsorientierte Boni und Anerkennungsformen
  • Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern
  • Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung

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