Softwareentwickler Testsysteme

• Entwicklung von Software zur Orchestrierung von HiL-Systemen
• Programmierung: Implementierung von Softwarelösungen in Python, C#
• Testautomatisierung: Design und Implementierung einer Plattform zur automatisierten Steuerung von Testsystemen. Dies umfasst die Entwicklung von Skripten und Frameworks zur Effizienzsteigerung der Testprozesse
• Lebenszyklusmanagement: Mitwirkung über den gesamten Software-Lebenszyklus, einschließlich Spezifikation, Entwurf, Implementierung und Abnahmetests
• Softwarearchitektur: Weiterentwicklung der Softwarearchitektur unter Beachtung der gegebenen Schnittstellen
• Testmanagement: Definition, Implementierung und Überwachung automatisierter Tests sowie Analyse der Testergebnisse zur kontinuierlichen Verbesserung der Software (z.B. Jenkins, Git, VeriStand)
• Prozessoptimierung: Anwendung und Integration eines V-Modell-Ansatzes in Kombination mit agilen Methoden zur effizienten Projektumsetzung
• Dokumentation: Erstellung und Pflege umfassender Dokumentationen zur Sicherstellung der Qualität und Nachvollziehbarkeit., Eine Anstellung bei unseren namhaften Kunden bietet allen Mitarbeitern eine Vielzahl von Vorteilen wie
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Karriereentwicklung
• modernste Technologien und Einrichtungen
• internationale Zusammenarbeit
• bedeutende Projekte und
• eine positive Arbeitskultur

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, ergänzt durch relevante Berufserfahrung in der Softwareentwicklung.
• Fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit Python und Git, insbesondere in der Entwicklung von Automatisierungslösungen und der Implementierung von Continuous Integration (CI)-Pipelines.
• Erfahrung in der Programmiersprache C# ist von Vorteil.
• Kenntnisse und Erfahrung mit der Echtzeit-Test- und Simulationssoftware VeriStand und Echtzeitsystemen von National Instruments (NI) sind wünschenswert.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Zuverlässigkeit, Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, effektiv im Team zu arbeiten.

Mit einer über 10-jährigen Berufs- und Praxiserfahrung im Schwerpunkt HR stehen wir Unternehmen, Bewerbern und Mitarbeitern täglich zur Seite. Unser Know-how setzen wir für Unternehmen im Bereich Recruiting und Stellenbesetzung ein. Unsere Bewerber und Mitarbeiter profitieren von einer ganzheitlichen Betreuung und Partnerschaft auf Augenhöhe.