Data Engineer Azure H/F

Au sein d’un acteur majeur du secteur de l’environnement et des services aux collectivités, vous participez à la conception, au développement et à l’optimisation de solutions Data. Vous intervenez sur des projets visant à collecter, transformer et valoriser les données au sein d’un écosystème Azure.

Vos responsabilités :

• Réaliser la conception technique des solutions Data et contribuer aux analyses techniques

• Développer et faire évoluer les traitements de collecte, d’intégration et de transformation des données

• Concevoir et maintenir les pipelines de données au sein de l’écosystème Azure

• Traduire les besoins fonctionnels en solutions techniques adaptées

• Rédiger et maintenir la documentation technique des développements réalisés

• Réaliser les tests unitaires et contribuer aux phases d’intégration et de validation

• Identifier et corriger les dysfonctionnements afin de garantir la qualité des développements

• Contribuer à la maintenance et aux évolutions des solutions en conditions opérationnelles

• Participer à la production des livrables techniques du projet.

L’environnement technique : Azure, RedHat, Microsoft / Databricks, SQL, Python, Power BI, DAX, Power Query, FME, QGIS, OpenCV (formations à prévoir).

Qualification : un diplôme d’une formation supérieure en informatique est requis (Bac +2 minimum)- Expérience : vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en conception et développement de solutions informatiques, durant lesquels vous avez participé à l’analyse technique, au développement et à l’évolution d’applications ou de traitements de données dans des environnements Cloud.- Technical skills : conception et développement de solutions techniques, analyse et conception technique, développement Python, gestion de bases de données SQL, intégration et transformation de données, environnement Azure Data, Databricks, Power BI (DAX, Power Query)- Soft skills : vous vous caractérisez par votre adaptabilité, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez développé des capacités rédactionnelles et relationnelles et savez être force de proposition. Vous avez un esprit critique, de synthèse et d’analyse.Ref: 0x19lgzowl, Qualification : un diplôme d’une formation supérieure en informatique est requis (Bac +2 minimum)

• Expérience : vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en conception et développement de solutions informatiques, durant lesquels vous avez participé à l’analyse technique, au développement et à l’évolution d’applications ou de traitements de données dans des environnements Cloud.

• Technical skills : conception et développement de solutions techniques, analyse et conception technique, développement Python, gestion de bases de données SQL, intégration et transformation de données, environnement Azure Data, Databricks, Power BI (DAX, Power Query)

• Soft skills : vous vous caractérisez par votre adaptabilité, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez développé des capacités rédactionnelles et relationnelles et savez être force de proposition. Vous avez un esprit critique, de synthèse et d’analyse., Force de proposition SQL Gestion des données Power BI OpenCV Python Autonomie Compétences rédactionnelles Gestion de base de données FME

Contrat : en CDI, avec un démarrage selon vos disponibilités (nous acceptons les préavis)

Localisation : prestation de client grand compte sur Schiltigheim (67)

Package rémunération & avantages :

• Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences

• Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE, RTT, plan d’épargne, prime de participation, prime de cooptation de 1000 € brut

• Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, plateformes d’e-learning

• La qualité de vie au travail : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), télétravail avec indemnité selon conditions, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE

Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d’accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques.

Riche d’une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d’affaires de 2,9 milliards d’euros, nous sommes l’un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d’expertises d’un projet digital : depuis la conception et le design jusqu’au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l’achat ou la location et le reconditionnement.

Convaincu que le numérique de demain doit être plus responsable, Econocom s’engage depuis de nombreuses années pour réduire l’impact environnemental du digital et développer des modèles plus circulaires. Cet engagement est aujourd’hui reconnu à travers la médaille EcoVadis Platinum, qui positionne Econocom parmi le Top 1 % des entreprises évaluées au niveau mondial. Une reconnaissance qui illustre la volonté du groupe de placer la responsabilité sociétale et environnementale au coeur de sa stratégie.

Ce qui va suivre :

• Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires

• Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez un chargé de recrutement en premier rendez-vous

• Si votre profil le séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d’un responsable technique sur un second rendez-vous

Nous mettons un point d’honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et si ce poste n’est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant !

Votre chargée de recrutement : Elia BECUE

Le groupe Econocom s’engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d’expertise et d’innovation en prenant part à l’aventure Econocom.

L’activité Services & Solutions en région Est accompagne ses clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d’activité dans la transformation de leur système d’information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques., Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d’accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques.Riche d’une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d’affaires de 2,9 milliards d’euros, nous sommes l’un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d’expertises d’un projet digital : depuis la conception et le design jusqu’au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l’achat ou la location et le reconditionnement.Convaincu que le numérique de demain doit être plus responsable, Econocom s’engage depuis de nombreuses années pour réduire l’impact environnemental du digital et développer des modèles plus circulaires. Cet engagement est aujourd’hui reconnu à travers la médaille EcoVadis Platinum, qui positionne Econocom parmi le Top 1 % des entreprises évaluées au niveau mondial. Une reconnaissance qui illustre la volonté du groupe de placer la responsabilité sociétale et environnementale au coeur de sa stratégie.Ce qui va suivre :- Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires- Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez un chargé de recrutement en premier rendez-vous- Si votre profil le séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d’un responsable technique sur un second rendez-vousNous mettons un point d’honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et si ce poste n’est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant !Votre chargée de recrutement : Elia BECUELe groupe Econocom s’engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.