SAP UI5 / Fiori Developer - Logistik & S/4HANA

SAP HANA Website Wartung Informatik Entwicklungsumgebungen Dokumentation Design ABAP Software-Engineering IT SAP S/4HANA JavaScript Produktionslogistik HTTP Optimierung Wirtschaftsinformatik Kommunikation SAP UI5 Logistik Engineering Geschäftsreisen Analytisches Denken Serviceorientierung, * Konzeption, Design und Entwicklung moderner SAP UI5/Fiori-Anwendungen in unserer SAP S/4HANA-Systemlandschaft mit Fokus auf Vertriebs- und Logistikprozessen

• Umsetzung fachlicher Anforderungen mit SAP UI5, Fiori, CDS Views, OData Services und ABAP
• Analyse und Optimierung bestehender Anwendungen hinsichtlich Benutzerfreundlichkeit, Performance und Wartbarkeit
• Sicherstellung von Entwicklungsstandards, Code-Qualität und technischer Dokumentation
• Je nach Interesse besteht die Möglichkeit zur Weiterentwicklung in Richtung SAP-Backend und Full-Stack-Entwicklung Gemeinsam mit IT-Kolleg:innen und Fachbereichen entwickeln Sie innovative Anwendungen, die täglich von zahlreichen Anwender:innen entlang der logistischen Wertschöpfungskette genutzt werden.

• Abgeschlossene Ausbildung (UNI, FH, HTL) im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering oder vergleichbare Qualifikation
• Sehr gute Kenntnisse in JavaScript, SAP UI5 und modernen Web-Technologien
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von SAP UI5/Fiori-Anwendungen
• Kenntnisse in RAP, CDS und ABAP oder Bereitschaft zur Einarbeitung dazu
• Interesse an Logistik- und Geschäftsprozessen
• Analytisches Denken, proaktive Kommunikation und Kooperation, im Team und mit den Fachbereichen

Job-Rad Gesundheitsförderung Sorgfältige Einarbeitung Weiterbildungsmaßnahmen Sportaktivitäten Parkplatz Gute Verkehrsanbindung Betriebliche Altersvorsorge Essenszulage Firmenhandy Mitarbeiter-Laptop Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Kantine Kinderbetreuung Coaching

Entgelt und Benefits:

• Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernzeiten)
• Home Office (bis zu 3 Tagen pro Woche nach der Einschulungsphase)
• Mitarbeiterbeteiligung in Form von Aktien und Erfolgsprämie
• Kantine bzw. Essensgutscheine (Standortabhängig)
• Familienfreundlicher Arbeitgeber
• Und viele mehr voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein : Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und Homeoffice. Bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitende einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeldvoestalpine-Mitarbeiterbeteiligung Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 49.700 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aus-und Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Bildungskarenz Dienst-Handy Essenszulage Home-Office Kantine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiter:innenevents Mitarbeiter:innenvergünstigungen Parkplatz Sport- und Fitnessangebote Barrierefreier Arbeitsplatz Dienst-Laptop Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsmaßnahmen Gute Verkehrsanbindung Kinderbetreuung Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm Mitarbeiter:innenprämien Job Rad Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche Stahlstiftung Coaching Angebote Rundum Sorglos Paket (“SOS International”) bei Geschäftsreisen Aus-und Weiterbildung; Betriebliche Altersvorsorge; Bildungskarenz; Dienst-Handy; Essenszulage; Home-Office; Kantine; Mitarbeiterbeteiligung; Mitarbeiter:innenevents; Mitarbeiter:innenvergünstigungen; Parkplatz; Sport- und Fitnessangebote; Barrierefreier Arbeitsplatz; Dienst-Laptop; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsmaßnahmen; Gute Verkehrsanbindung; Kinderbetreuung; Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm; Mitarbeiter:innenprämien; Job Rad; Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung; Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche; Stahlstiftung; Coaching Angebote; Rundum Sorglos Paket (“SOS International”) bei Geschäftsreisen Wir sind der zentrale IT-Dienstleister im voestalpine Konzern. Wir konzipieren, entwickeln und betreiben vielfältige IT Services und anspruchsvolle Projekte für unsere Kund:innen weltweit. Durch die Serviceorientierung unserer Mitarbeiter:innen und die hohe Qualität unserer Leistungen tragen wir dazu bei, dass die voestalpine auch in Zukunft einen Schritt voraus bleibt. Der Bereich Business Solution Steel ist für die Einführung, Weiterentwicklung und Wartung von IT-Lösungen in der Division Steel der voestalpine verantwortlich. Die Abteilung Customer & Logistics hat dabei den Fokus auf Lösungen für die Vertriebs-, Beschaffungs- und Produktionslogistik.